中國郵政儲蓄銀行總行個人金融部

㈠ 中國郵政儲蓄總行在哪個城市

北京。
中國郵政儲蓄銀行於2007年3月20日正式掛牌成立，是在改革郵政儲蓄管理體制的基礎上組建的商業銀行。中國郵政儲蓄銀行承繼原國家郵政局、中國郵政集團公司經營的郵政金融業務及因此而形成的資產和負債，並將繼續從事原經營范圍和業務許可文件批准、核準的業務。2012年2月27日，中國郵政儲蓄銀行發布公告稱，經國務院同意，中國郵政儲蓄銀行有限責任公司於2012年1月21日依法整體變更為中國郵政儲蓄銀行股份有限公司。中國郵政儲蓄銀行由 原中國郵政儲蓄銀行有限責任公司改制而成，中國郵政儲蓄銀行有限責任公司是由原郵電部郵政儲匯局的郵政儲蓄業務發展而來。郵電部原是國家郵政和電信業務的管理機關，受國務院領導，中國郵政儲蓄銀行的總行自然在北京。
其發展歷程簡述如下：
1986年1月8日，中央財經領導小組辦公會決定郵政部門恢復郵政儲蓄業務。
1986年3月 10日，郵電部、中國人民銀行聯合發出《關於印發開辦郵政儲蓄協議的聯合通知》，自 1986年 4月 1日起全面開辦郵政儲蓄業務。同時，郵電部公告《郵政儲蓄章程》。
1986年3月 18日，郵電部決定成立郵電部郵政儲匯局，負責管理全國郵政儲蓄和匯兌業務。
1989年11月13日，中國人民銀行、郵電部發出關於進一步辦好郵政儲蓄的通知，明確指出，郵政儲蓄業務由郵電部統一管理，由郵電部門自辦。
1995年5月 10日，《中華人民共和國商業銀行法》頒布，規定，郵政企業辦理郵政儲蓄、匯款業務，適用該法有關規定。
1997年3月，國務院第 144次總理辦公會議原則同意中國人民銀行《關於郵政儲蓄匯兌管理體制改革的請示》，並確定中國人民銀行會同國務院有關部門研究實施方案。
1999年5月 6日，國務院批准人民銀行上報的《中國郵政儲蓄銀行章程》。
2004年5月，中國銀監會下發了《郵政儲蓄機構業務管理暫行辦法》，明確要求郵政儲蓄與郵政業務應實行「財務分開和分賬經營」，這是郵政儲蓄系統轉為郵政儲蓄銀行的前提條件，也是將郵政儲蓄系統納入的監管體系內，減少郵政儲蓄系統可能面臨風險的基本要求。
2004年5月27日，《郵政儲蓄機構業務管理暫行辦法》實施，國家將郵政金融納入銀行業管理范圍。
2005年7月20日，國務院第99次常務會議討論並原則通過了《郵政體制改革方案》，要求加快成立中國郵政儲蓄銀行，實現金融業務規范化經營，拖延數年之久的郵政儲蓄銀行組建工作出現了加速的跡象，郵政體制改革正式進入實施階段。
2005年8月19日，國務院印發《郵政體制改革方案》，明確提出要按照金融體制改革的方向，加快成立由中國郵政集團公司控股的中國郵政儲蓄銀行。
2006年6月26日，銀監會正式批復《中國郵政儲蓄銀行籌建方案》，指導、督促國家郵政局抓緊方案的落實，並要求在6個月內完成郵政儲蓄銀行的籌建工作。郵政儲蓄銀行組建期間，郵政儲蓄及各項郵政金融業務照常進行，並行使用「中華人民共和國郵政儲蓄銀行」和原「郵政儲蓄」的品牌名稱。
2006年12月18日，中華人民共和國郵政集團以全資方式出資200億元組建的郵政儲蓄銀行，並在國家工商總局完成名稱預先核准登記，其全名為「中華人民共和國郵政儲蓄銀行有限責任公司」，簡稱「中華人民共和國郵政儲蓄銀行」。
2006年12月31日，中華人民共和國銀監會正式批准中華人民共和國郵政儲蓄銀行開業。
2007年3月6日，中華人民共和國郵政儲蓄銀行有限責任公司注冊成立，劉安東任董事長，陶禮明任行長。
2007年3月20日，中華人民共和國郵政儲蓄銀行在北京正式掛牌成立。

㈡ 郵政儲蓄銀行總部聯系方式

中國郵政儲蓄銀行成立儀式3月20日在京舉行｡這是繼中國郵政集團公司成立後,中國郵政儲蓄體制改革邁出的又一實質性步伐｡中國郵政儲蓄銀行董事長一職由中國郵政集團公司總經理､黨組書記劉安東擔任,行長為陶禮明｡郵政儲蓄銀行在北京設立總行,按行政區劃建立省級分行,省級以下機構,根據各省不同的情況和實際需要,設立精簡的分支機構｡

據介紹,郵政儲蓄自1986年恢復開辦以來,已建成覆蓋全國城鄉網點面最廣､交易額最多的個人金融服務網路:擁有儲蓄營業網點3.6萬個,匯兌營業網點4.5萬個,國際匯款營業網點2萬個｡其中有近60%的儲蓄網點和近70%的匯兌網點分布在農村地區,成為溝通城鄉居民個人結算的主渠道｡

截至2006年底,全國郵政儲蓄存款余額達到1.6萬億元,存款規模列全國第五位｡持有郵政儲蓄綠卡的客戶超過1.4億戶,每年通過郵政儲匯辦理的個人結算金額超過2.1萬億元,其中,從城市匯往農村的資金達到1.3萬億元｡在郵政儲蓄投保的客戶接近2500萬戶,占整個銀行保險市場的1/5｡

郵政儲蓄本外幣資金自主運用規模已接近1萬億元｡郵政儲蓄計算機系統運行安全穩定,跨行交易成功率位居全國前列,交易差錯率保持全國最低水平｡

但由於此前的郵政儲匯局並非真正意義上的金融機構,資金運用渠道難以得到靈活拓寬,隨著新增儲蓄存款快速增加,資金運用難的問題突出;郵政儲蓄機構作為金融機構的主體不清,財務與郵政混合,管理責任難以落實,監管難以深入查處｡經國務院同意,銀監會正式批准中國郵政儲蓄銀行開業｡

中國郵政儲蓄銀行由中國郵政集團公司以全資方式出資組建,它將依託郵政網路,按照公司治理架構和商業銀行管理要求,致力於建設資本充足､內控嚴密､營運安全､競爭力強的現代銀行｡將不斷豐富業務品種,向城鄉居民提供小額信貸､消費信貸､信用卡､投資理財､企業結算等更豐富的金融服務,進一步致力於建設溝通城鄉､覆蓋全國的金融服務網路｡

中國郵政儲蓄銀行成立後,將完全繼承郵政儲蓄及各項郵政金融業務的資產和負債,客戶不必因改制而辦理任何變更手續｡(記者 原國鋒)

㈢ 想知道中國郵政儲蓄銀行總行在哪裡

北京金融大街

㈣ 郵政儲蓄銀行裡面有什麼部門待遇最好

郵政儲蓄銀行裡面會計部門的待遇最好。

郵政儲蓄銀行裡面會計部門的待遇在10萬-15萬元之間，其中會計經理的年薪在40~60萬。

注意事項：

1、從銀行前、中、後台的主要任職要求和薪水來比較，要求越高的崗位，其薪水也越高，這是符合市場規律的，值得注意的是金融風險管理師，在銀行前中後台的工作崗位中都很用，這也是近年來銀行業開始重視金融風險的表現，也給了很多FRM持證人大顯身手的機會。

2、銀行總行里的公司業務部，授信評審部，零售業務部（理財事業部），都是很好的機會。不僅薪酬高，學習的機會多，接觸的范圍廣，還十分有前景。

㈤ 中國郵政儲蓄銀行和中國五大行有什麼區別

中國郵政儲蓄銀行和中國五大行的區別如下：

一、成立時間的區別

中國郵政儲蓄銀行於2007年3月20日正式掛牌成立，成立時間較短；而中國五大行的歷史都相對比較久遠，成立時間最短的中國工商銀行也是1984年1月1日成立的。

二、經營范圍的區別

中國郵政儲蓄銀行承繼原國家郵政局、中國郵政集團公司經營的郵政金融業務及因此而形成的資產和負債，並將繼續從事原經營范圍和業務許可文件批准、核準的業務。而中國五大行單純的從事商業銀行業務。

三、規模的區別

中國郵政儲蓄銀行在全國31個省(市 、自治區)全部設立了省級分行，在大連、寧波、廈門、深圳、青島設有5個計劃單列市分行，擁有營業網點3.6萬個。網點數量排名第二的中國農業銀行也只擁有總行本部、32個一級分行、5個直屬分行、316個二級分行、3,479個一級支行、19,573個基層營業機構以及55家其他機構。

㈥ 中國郵政儲蓄銀行

中國郵政儲蓄銀行(以下簡稱「郵儲銀行」)是中國領先的大型零售銀行，定位於服務社區、服務中小企業、服務「三農」，致力於為中國經濟轉型中最具活力的客戶群體提供服務。同時，郵儲銀行積極服務於大型客戶並參與重大項目建設，為中國經濟發展作出了重要貢獻。郵儲銀行擁有營業網點近4萬個，服務個人客戶超過5億人，擁有優異的資產質量和顯著的成長潛力。目前，郵儲銀行打造了包括網上銀行、手機銀行、自助銀行、電話銀行、電視銀行、「微銀行」等在內的全方位電子銀行體系，形成了電子渠道與實體網路互連互通，線下實體銀行與線上虛擬銀行齊頭並進的金融服務格局。2015年，郵儲銀行引入十家境內外戰略投資者，進一步提升了綜合實力。2016年，郵儲銀行在香港聯交所主板成功上市，正式登陸國際資本市場。在「2017年全球銀行1000強排名」中，郵儲銀行總資產位居第21位。
根據發展需要，現熱忱邀請2018屆優秀畢業生加盟，在這個廣闊的舞台上施展才華，共同鑄造美好的未來!
一、招聘機構
中國郵政儲蓄銀行總行、各直屬單位及各一級分行。
二、招聘崗位
總行各部門、各直屬單位專業崗位;各分行通用崗位、櫃員崗位。具體招聘崗位及招聘條件詳見各機構職位發布頁面。
三、工作地點
以各職位發布的地點為准。上海有分行營業部、浦東新區分行、浦東新區分行(川沙地區)、浦東新區分行(南匯地區)、自由貿易試驗區分行營業部、寶山區支行、崇明縣支行、奉賢區支行、虹口區支行、黃浦區支行、 嘉定區支行、金山區支行、靜安區支行、閔行區支行、普陀區支行、青浦區支行、松江區支行、徐匯區支行、楊浦區支行、長寧區支行20個支行及分部招聘通用崗位與櫃員崗位
四、招聘程序
(一)網上報名。具體報名時間為2017年9月17日-10月20日。請應聘者注冊並登錄智聯招聘網申系統，在線填寫個人簡歷，完成職位申請。
(二)資格審查與甄選。我行將根據招聘條件對應聘者進行資格審查，並根據崗位需求分布及報名情況等，擇優甄選確定入圍筆試人員。
(三)筆試。2017年11月4日在全國部分城市組織統一筆試。
(四)面試、體檢及錄用等後續工作具體安排另行通知，請及時關注。
至於體檢問題，您可以直接咨詢郵政銀行的招聘人員

㈦ 2020中國郵政儲蓄銀行總行招聘報名時間是什麼時候

你好！2020中國郵政儲蓄銀行總行網路金融人才專項招聘公告，報名時間：2020年3月11日-2020年4月7日。
招聘部門和崗位
部門：中國郵政儲蓄銀行總行網路金融部。
崗位：項目管理崗、架構設計崗、軟體開發崗(C語言)、軟體開發崗(Java語言)、功能測試實施崗、產品經理崗、項目運營崗、風險管理崗(反欺詐)。

㈧ 求教關於 中國郵政儲蓄銀行 總行 管理崗 的待遇和前景

這個是根據工作年限也就是工齡，和職稱等級和專業證書都掛鉤的。每個人都不一樣。
郵政儲蓄銀行發展前景通過對郵政儲蓄銀行的成長脈絡及其現狀進行分析可以看出，作為一個有成長潛力，但自身優勢又存在一定製約因素的企業。郵政儲蓄銀行要想獲得穩健發展，應在充分借鑒同業先進經驗的基礎上，結合郵政儲蓄銀行發展歷史及自身特點，循序漸進，走出一條有自己特色的發展道路。
改革的必要性郵政儲蓄銀行有著雄厚的資金實力，有足以與其他商業銀行抗衡的能量，歷史上，是一個只吸收存款，不能放貸的「資金保管銀行」，而且還是不收保管費只付息的那種，當然，這筆資金對於我國郵政建設起到了巨大的、不可抹殺的作用，但現在已不適應社會主義現代化建設的需求。