⑵ 企業員工意外險賠付
所謂的團體意外險,它是以一種團體的方式購買的意外險。這是現在很多企業都會為自己員工購買的一種險種,因為它不僅能夠將風險轉移到保險公司,使得企業的損失最小,並且,它也是留住員工的心的一種企業的經營方式,體現了企業的人性化管理,讓員工有一種歸屬感,從而為企業更好的出力。那麼這樣的一種團體意外險怎麼賠償呢?當員工因意外受到人身的傷害時,如果公司為我們購買了團體意外險,那麼我們就可以進行理賠申請,通過為我們投保的公司,向保險公司申請賠償。保險公司在接到申請後,根據約定,賠付我們一定的保險金。
安盛天平財險溫馨提示,我國保險法規定,投保人為與其有勞動關系的勞動者投保人身保險,不得指定被保險人及其近親屬以外的人為受益人。所以團體意外保險的保險金受益人不能是公司,而是被保險人的近親屬或者被保險人本人。因此,參加了這一險種的員工,一定要熟悉關於這種險種的條款,以保護自己的合法權益。此外,作為一個企業,也要遵守法律道德,保障每位員工的利益,這樣員工才能更好的為企業奮斗,企業與員工合心,才能有更好的發展。通過以上團體意外險怎麼賠償的介紹,不僅讓我們對這個險種有了一定的了解,同時對於賠償金究竟屬於誰的問題也有了明確的答案,我們員工要熟悉相關的條款,懂得維護自己的權益。
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⑶ 企業買的員工意外險怎麼賠付
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小諾解答:
您好!
什麼是員工意外險?員工意外險其實很簡單,就是企業為我們員工所投保的一份意外險,員工萬一出現了意外,有保險公司來承擔責任。那麼員工意外險是怎麼賠付的呢?
首先是報案,一般是在3日內盡快報案。當發生了意外住院後,一定要及時的撥打保險公司電話,問清楚需要哪些單證,這樣的話,保險公司就可以快速理賠。
其次收集好理賠需要的單證。如:醫療費用收據及處方、身份證(戶口本復印件)、醫學診斷證明、意外傷害事故證明。
最後保險公司審核然後領取賠償款。保險公司拿到被保險人的單證後,通過審核,如果審核通過,給被保險人賠償款。
⑷ 公司為員工買的人身意外險,理賠問題
如果公司給你報銷了醫療費用,那麼理賠的醫療費用歸公司,因為保險醫療理賠是補償原則,不能讓人因意外傷害醫療理賠獲利
⑸ 公司給員工入的商業保險,員工可以自己去理賠嗎
您好!公司給員工購買的商業保險,一般都是屬於團體意外險,員工發生意外進行里賠,一般也是由公司向商業保險公司報案並進行索賠。而保險公司要不要賠償,員工在不在職,跟保險公司沒關系。保險公司在意的是不是意外,在不在保險期內。公司不索賠,個人只要那份商業合同證明是自己的,並且在保險期內,保險公司一樣要賠付。
希望我的回答能夠幫到您,如果還有保險方面的問題可以進我網路空間尋找答案。
⑹ 企業買的員工意外險怎麼賠付
企業要承擔一部分工傷費用。醫保報銷一大部分。
⑺ 公司為員工購買人身意外傷害保險,如何理賠
在員工發生意外傷害的時候,單位會向保險公司申請賠償,法律上是允許的,因為投保人是單位本身,但必須保險公司配合出具證明,否則,這筆賠償金將全額打入意外傷害者的帳戶。
發生事故後,請盡快與保險公司取得聯系,最好在3日內通知保險公司。否則,有關權利人應承擔由於通知遲延致使公司增加的勘查、檢驗等項費用。若因未能及時報案而導致相關證據滅失,事故性質無法認定的,將有可能無法獲得賠償。
如果發生住院醫療申請時,需要准備好理賠申請書,有被保險人填寫並簽名;本公司指定醫院出具的詳細診斷書(包括診斷全稱、簡單病史和治療過程)、住院費用結算明細表;住院費用原始收據(葯費原始收據應附處方);入院門診、急診診斷書、出院小結;被保險身份證明;保險單原件;委託授權書。
發生意外醫療時,要准備這些材料:理賠申請書,由被保險人填寫並簽名;意外事故證明文件;衛生部門縣級(含)以上醫院出具的診斷證明書詳細診斷書(包括診斷全稱、簡單病史和治療過程);治療費用明細表;治療費用原始收據(葯費原始收據應處方);門診、急診診斷書被保險人身份證明;保險單原件;委託授權書。
⑻ 保險公司賠付的員工意外險怎麼做賬
什麼叫賬務處理?
僱主責任險,出險以後保險公司賠付的對象是企業,理賠款會打到企業賬戶上,再由企業自行和員工進行
團體意外險,出險後保險公司直接賠付給員工個體,中間沒有企業的事
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