單位蓋公章的工資表，或者銀行流水。
B. 保險公司審核資料必須要工資條才能算死亡賠償金
你們可能投保的是僱主責任險，這個和意外險不太一樣，意外險是保額多少錢就賠多少錢，而責任險是以工資倍數來賠的。
如果投保的是僱主責任險，那麼通常按照48個月的工資計算死亡賠償金，所以保險公司會讓你提供工資證明。
死者與公司之間應該有一個勞動合同，或者至少是工作關系證明，否則不屬該公司雇員的話，連僱主責任險的保險責任是否成立都是問題。
老闆有意刁難的話，建議你們向勞動監管局反映該問題。
如果只投保了意外險，那麼有勞動合同也就夠了，沒必要拿工資條。
C. 因交通事故需要理賠,保險公司要求提供兩個月的工資條,還要公司其他員工的工資條,這樣合法嗎
並不是說要其他員工的工資條。而是那張工資單上不能只有你一個人的名字。必須同時存在幾個人，證明你那張工資單不是事後偽造的。一般要連續3個月的工資單。
D. 意外保險理賠需要工資條，工資條上要註明獎金以及福利補貼嗎
1、保險公司要工資條是要調查被保險人是否正常上班，如果工資條全部正常，那保險公司就會懷疑被保險人的出險是否有作假的可能（比如是否被保險人本人出險等），如果一切正常，保險公司應該還會從別的方法來繼續調查。
2、工資條的日期，建議多提供一些，保險公司就沒辦法繼續找麻煩了（保險公司找麻煩的理由會有很多，這只是減少這種可能的一個方面）。
3、至於參保日期，建議打電話到投保的保險公司咨詢下。
E. 保險公司理賠需要的當事人工資明細表，需要蓋章嗎
需要蓋章，代表你在公司的收入。
F. 出車禍，需要前三月的工資條才可以去保險公司拿錢
可以去銀行打工資卡對賬單。工資條是單位發的，不是銀行發的。
理賠誤工費一般需要單位開具的收入及誤工證明、超過3500的提交完稅證明、住院證明和假條。
G. 跪求關於保險賠償需要公司工資條
不需要其他員工的工資條，如果保險公司這樣要求，就過分了。其實你可以提供自己的工資條並由單位蓋章即可。主要目的是想看看誤工費是不是計算正確。
H. 理賠時保險公司要出被保險人的工資條，請問工資條要出哪幾個月的呢還是全部
建工團意險分為按人數投保和按工程造價投保
你按人數投保，保險期限一般情況下是按照你的工期來計算，就是和你工程期限一致，也有可能是一年一年的來計算，前者可能性大，請自己看保單。
2008年幾月，2009年幾月，一年期限自己都能看出是不是保險期限內，如果按工期，超過一年，那麼你屬於保險期限內。
建工險特點是可以特別約定你在保險期限內的人數更換，請說明你投保時是否實名制，如果實名就有人數更換比例，再次建議你出險立即撥打報案電話。
至於工資條，如果要你提供這個，那麼基本表示你在保險期限內，
工資條除了樓上的可能外，還用於鑒定你的工人工資多少，以便在賠付誤工費時候有個依據。
寫了這么多，沒分，但是還是仔細給你寫完了。
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I. 保險公司要工資條,沒有怎麼辦
沒有就不能理賠誤工費，即使有了保險公司還會向你要，勞動合同、工資證明、病歷、醫囑、與醫囑相對應的醫囑證明。就一樣工資條就難住你了，後面這些你能做到嗎。
J. 公司上班期間出事故,走保險公司有義務拉工資單嗎
這個肯定是要的，因為傷工好多都是給你的工資有掛鉤的，特別是賠償這一塊，他是跟你的工資賠償的，