賣平安保險理財產品提成多少錢

1. 平安保險理財保險員怎麼算提成

專業分析：中國各大保險公司提成基本相同，沒有在保險公司工作的人都以為保險員是很高的提成，其實就大錯特錯了，相反保險員提成認真計算，還不如賣電視機衣服等這些售貨員提成高，而且保險員是接受各種拒絕打擊，工作是累，提成不高，因為保險公司不是笨人，保險公司只給你說提成高，其實那是需要投保人繳費很多年連續交，而保險員提成只能是第一年，所以詳細計算，保險員提點不如賣家電衣服的提成——最佳保險師程成

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2. 賣一份平安保險公司的萬能險能提成多少

15-35%，主要看保單的保額決定提成的，這是第一年比較高，第二年也有15%左右，以後每年減少或沒有了。

如果是主管級別，你的下屬保單你都可以拿到提成。

萬能險提成之高，讓很多人不敢相信，不過這也是保險代理人為什麼拚命向你銷售萬能險的原因，提成高呀，但像純消費型的為什麼他們不願意銷售，原因是提成只有2-5個點。

3. 平安保險提成是多少

提成/傭金比例要看這款產品的繳費期有多少。

（1）交一年保一年的，而不是必須交5年、10年、20年等長期合同的，一般是年保費的20%左右，年年如此。

（2）長期合同的（尤其是15年以上的），繳費期也較長（一般5年以上的），較長一般第一年最高，可達年保費的30%-50%，之後逐年遞減。

（3）長期合同的（尤其是15年以上的），但繳費期較短（一般5年以內的），比例就比較低了，第一年可能在10%左右。尤其是躉交（即一次性交完）的，比例一般只有2%左右。

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對於提成制來說，確定合適的提成比例是非常重要的，合適的提成比例會對於業務員產生努力工作的誘因，比例太低不具有激勵性，比例太高影響企業盈利，所以考慮市場行情和企業戰略確定合適的提成比例是很重要的。

提成比例一般有固定提成比例和累進或累退提成比例兩種方式。固定提成比例即所有的業績按照固定的比例分成，累進或累退方式即在不同的業績區間使用漸增或漸減的分成比例以提高激勵，當然這要根據產品的特性和成本結構來決定。

4. 我現在想在平安公司買一份理財險，二十萬一次性付清，五年後取出，業務員提成有多少

1，提成一萬以內，2，並不建議你買理財險，保險姓保，請關注保險的保障功能。想理財可以做銀行理財、基金、股票投資。3，從經驗來看，理財險的年華收益並不如意，一般在3-4%，還趕不上銀行理財收益高，並且流動性非常差！4，建議你退保，購買消費型保險，剩下的錢去投資，做到年化6-12%並不難。

5. 平安保險提成多少

提成就是傭金就是工資。
多少要看賣的什麼險種，賣了多少保額，多少年繳費期，你的級別等等來決定。
新人，一般產品，業績的20%（稅前）。還有不明白的可以到保險公司上班詳細了解。

6. 平安保險尊御理財產品的提成是多少

不管多少，是保險公司給業務員發工資，沒賺你錢。

7. 賣平安保險理財產品提成多少

我覺得這款理財的保險並不好。昨天我剛聽了講座。以前我在銀行里上班，回家後我做了一個簡單的預算。二年返還一次，還沒有你的本金在銀行里存二年定期的利息多。當然平安還會有每年不確定的分紅。但還有一點請注意：這筆錢的本金在你有生之年永遠也別想得到，除非你死了，你的後代能得到。那是多少年以後的事了？如果通貨膨脹，二年那固定的返還有多少用？就象樓主的每二年返還3000，平均到每月還不到100元，干什麼夠用？我在電腦上做了一個表，計算了一下，如果年交40990元，3年交清共122970元錢存到銀行里，做一個兩年的定期自動轉存，35年後，可能比保險公司少得到5--6萬元錢；做一個三年的定期自動轉存，35年後比保險公司多得3元左右；如果做一個5年的自動轉存，35年後比保險公司多得6--7萬元。而且這筆錢你如果要用可以隨時取出來。保險公司也會告訴你可以拿保單做貸款，可是你也得付貸款利息，那就比保險公司給你那點分紅或返還高多了。我覺得最重要的一點就是，如果你想用這筆錢太麻煩。你不可能全額拿到這筆錢了。100年也不可能拿到全額。還有，分紅是不確定的，我們無法預料。去年我老公拿100萬元在銀行人員的勸說下做了一個基金，當時預期是如何如何的好，3個月到期後得到了100多元的收益。想想都哭笑不得。不過比那些賠錢的還算是好的了。現在做保險的都說如何如何的好，但是如果你仔細想想算算，你到底能得到多少好處呢？保險公司把這款的保險收益從現在算到99年後，讓你看到最後巨大的收益，但你能活到那個時候嗎？說是惠及三代，是呀，怎麼不算到5代10代呢，我們活著就得保證我們先活的好，我們的兒女子孫有他們的活法，讓他們自己去努力吧！

8. 賣平安保險理財產品提成有多少

你說的提成實際為傭金，不同的產品傭金不同，傭金是給保險道理的勞動所得