❶ 有關於杭州市社會保險的問題
在杭州可以個人交社保。個體戶繳納社會保險,需要攜帶營業執照復印件、經營者身份證復印件、需要繳納社保人員的名冊及需要參保人員的身份證復印件和2張照片;
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❷ 杭州市工傷保險賠償標准2019
根據《工傷保險條例》第三十條、第三十三條、第三十七條、第六十二條、第六十四條和《浙江省工傷保險條例》之規定,浙江省杭州市工傷職工鑒定為九級傷殘的,除工傷醫療和停工留薪期工資福利待遇之外,享有以下待遇:
1、由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為9個月本人工資;
2、勞動關系解除或者終止時,以浙江省上年度職工月平均工資為基數,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金4個月,用人單位支付一次性就業補助金4個月。
所在單位沒有參保的,均由所在單位支付。
本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高於統籌地區職工平均工資300%的,按照統籌地區職工平均工資的300%計算;本人工資低於統籌地區職工平均工資60%的,按照統籌地區職工平均工資的60%計算。
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❸ 杭州失業保險能領多少
根據《杭州市人民政府關於調整市區最低工資標準的通知》(杭政函〔2011〕42號)和《杭州市人民政府關於調整杭州市失業保險金計發標準的簡復單》(府辦簡復第B20071367號)精神,經研究,決定從2011年4月1日起調整杭州市區(不含蕭山、餘杭區)失業保險金標准,從原來的880元/月調整到1048元/月。
蕭山區、餘杭區和各縣(市)失業保險金標准由當地根據《浙江省失業保險條例》和當地企業最低工資標准自行確定
❹ 請問下保險賠付里含醫葯費嗎
照你說的情況我可以給你准確的答案:
我們一般認為的意外險是包含了身故賠付和醫療賠付的.
可是!
保險公司的概念是:意外傷害保險只管殘疾與身故,這兩種情況才賠付.意外傷害醫療保險才負責醫療費用的報銷.
舉例說明:假設你投保了10萬的意外傷害保險,附加了2萬意外傷害醫療保險.
那麼:你出險後,經鑒定,
1
你出現不同程度殘疾的話,以10萬為基本保額按保單規定比例賠付.之外,你的醫療費用在報銷范圍內的扣除100元免賠以外100%報銷,最高2萬元.
2
沒有出現殘疾的話,只得到醫療費用的報銷.
3
沒有醫療費用,直接死亡的話,得到10萬元賠付.這里有個特例,如果是乘坐運營性的交通工具出險,得到雙倍賠付,也就是20萬.
明白了嗎?
❺ 聯動雲保險1500以上誰賠償呢
聯動雲保險1500以上由保險公司賠償。發生交通事故後,一定要按照系統的指引去辦理報案流程以及理賠手續,否則一旦保險公司免賠或者拒賠,就要租客自行承擔了。因為聯動雲本身就有給汽車投保交強險,無論是1500以上還是1500以下,保險公司都要進行賠付的。很多人表示。如果保險賠付以後平台一般也就不會追究。所以這也是導致出現1500元以上不用賠這一說法。
拓展資料:
一.以下情況及其他保險公司不予賠償的情況,造成的所有經濟損失和後果將由承租方承擔,請駕駛人務必避免及防範:
1.超過48小時報案
2.飲酒後駕駛車輛
3.無證駕駛車輛
4.持逾期未審驗的駕駛執照駕駛車輛
5.發生事故後逃逸
6.駕齡未滿一年,行駛高速公路或國家法規禁止的道路
7.保險公司規定的其他免賠條例
二.如車輛不慎出險,請您確保人身安全的情況下馬上致電聯動雲租車客服中心報案,並向交警報案處理,還車時提供齊全的理賠資料。
1.我方車輛必須到我司指定的維修廠維修,在您還車並提交了齊全的理賠資料時,您不需要墊付本車的維修費。發生事故後,請勿擅自維修事故車輛,否則您將承擔賠償損失等違約責任;
2.客戶需墊付第三方損失,並在出險日起15天內(人員傷亡事故或費用超2萬元,得相應延緩)提供齊全的理賠資料到我司,否則視為自動放棄理賠,您所墊付的費用將在保險理賠完成後返還給您;
3.當車輛出險後,公司會將您的押金暫扣,等理賠處理完成後扣除相應的費用,多退少補。
❻ 工傷在杭州出的,但社保交的金華的,賠償按照哪裡賠償
賠償按照保險繳納地點賠償,也就是按照金華地區賠償。
《工傷保險條例》
第十七條職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病,所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內,向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當延長。
用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內,可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。
按照本條第一款規定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項,根據屬地原則由用人單位所在地的設區的市級社會保險行政部門辦理。
用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請,在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。
❼ 杭州市濱江區工傷賠償糾紛在哪裡處理
在勞動局處理。勞動局依法行使勞動行政監督檢查權,監督檢查轄區內企業勞動法律、法規執行情況,組織查處勞動違法案件,處理勞動關系方面的群體性突發事件;負責勞動信訪工作;負責勞動普法工作。綜合管理勞動就業服務中心;
承辦勞動局交辦的其他事項。勞動就業服務中心主要任務是:負責轄區內勞動力資源開發利用、城鄉勞動力就業、流動就業的具體服務工作;負責轄區內政策性就業安置、失業職工再就業的服務工作。
(7)杭州市產業園區保險賠付擴展閱讀:
無論用人單位是否為其僱工繳納工傷保險費,只要勞動者發生工傷事故,首先應按照國務院的相關規定請求工傷保險賠償,不能直接對用人單位提起人身損害賠償的民事訴訟,工傷保險責任的優先適用原則,而對未參加工傷險的企業和用人單位,
未參加工傷保險的用人單位勞動者發生工傷事故,也必須按《工傷保險條例》的規定處理,工傷職工有權享有工傷保險待遇,工傷保險待遇應當按照《工傷保險條例》規定的標准由用人單位支付,如果用人單位與勞動者發生爭議,應當首先向勞動申請仲裁。
申請仲裁不能解決的,受害人可以提出的訴訟請求:
1、請求工傷保險待遇和人身損害賠償,法院一般按工傷保險優先適用原則進行判定。
2、請求工傷保險待遇,法院一般以《勞動法》和《工傷保險條例》的有關規定為依據,予以判決。
3、請求人身損害賠償的,應當以民事法律法規為依據作出判決。
參考資料來源:網路-勞動局
❽ 保險賠付
建議你先查看這款產品的保險責任和責任免除,看不懂再去咨詢平安。將情況反映給平安,看看這款險種有沒有這個保障。
無論保險理賠還是自己理賠給顧客,需要雙方協議,寫下協議,不能以後繼續找你,才賠償給顧客。
❾ 因錢塘江潮水漫堤受損車輛,這種情況保險公司會賠付嗎
這次事故發生在車險改革正式啟動的第二天,新舊商業車險條款對於事故的理賠處理方式是有些差異的。
還有一個情況也有區別,雖然本次事故損失可以找保險公司理賠,而且發生得突然,車主是無責任,但由此發生的理賠有可能會計入無賠款優待系數(NCD),進而影響下一年保費。
老條款對於一次賠款事故就有可能導致下一年保費優惠清零;而新條款對於偶然事故更寬容,一次賠款事故對下一年保費影響相對更小一些。