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有病能買職工互助保障保險嗎

發布時間:2021-04-03 19:57:41

Ⅰ 職工大病互助意外傷害保險

這個要看你參加的是哪種「職工互助保險」,「職工互助保險」是保險的一種存在形式,就像人身(壽)保險中的健康險、養老險、大病險、少兒險是一樣的道理。具體的保障范圍或者賠付范圍就要看你所參加的這個「職工互助保險」的約定條款了,應該有約定的。
另外,按照通常的情況,如果你是通過單位參加的「職工互助保險」應該會有意外傷害的基本保障。希望能幫到你。

擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"

Ⅱ 同公司員工為什麼社保里有的有買大病互助保險有的沒有

這種大病保險是個人自願的,並非規定的險種,需要個人申請費用自費。

Ⅲ 什麼是重大疾病互助保障他和平常的保險是一個意思嗎

這個項目是社保范疇內項目,屬於基本醫療保險的補充保障,你可理解為附加險。即擁有基本醫療保險的基礎上,才可以買「大病互助」。既然是社保范疇,所以它是由各省、自治區、直轄市政府所決定的。我以我所居住的成都市為例,予以說明。

它在成都的官方叫法是:大病醫療互助補充保險

參保人員:參加統賬結合方式參保城鎮職工基本醫療保險的單位職工、個體工商戶及僱工、以統賬結合方式參加成都市城鎮職工基本醫療的個體參保人員。

繳費標准:

1、基本醫療保險繳費基數的1%;

2、以住院統籌方式參加成都市城鎮職工基本醫療保險的人員,按上年度成都市平均工資的80%為繳費基數,1%為繳費費率,由個人按年度繳納;

3、參加成都市城鄉居民基本醫療保險的人員,按上年度成都市職工平均工資的80%為繳費基數,1%為繳費率,由個人按年度繳納;

4、未參加成都市基本醫療保險,但在本辦法實施前已參加《成都市住院補充醫療保險辦法三》的人員,按上年成都市職工平均工資為繳費基數,1%為繳費率,由個人按年度繳納。

5、達到法定退休年齡,且辦理退休手續後,才不用繼續繳納大病醫療互助補充保險。

如果你問的「平常的保險」是社保中的基本醫療保險,你可以理解為一個意思。因為前面說了,它其實是基本醫療保險的附加險,也是個政策性險種。

但若你說的「平常的保險」是商業保險,那就不是一個意思。

它的支付標準是:

1、 城鎮職工參保人員的支付標准為:〔一次性住院費用總額(除單價在10000元及以上的特殊醫用材料的個人首先自付費用)-全自費-基本醫療保險統籌基金支付額〕×75%;

2、 城鄉居民參保人員的支付標准為:〔一次性住院費用總額(除單價在10000元及以上的特殊醫用材料的個人首先自付費用)-全自費-按城鄉居民第三檔繳費計算的基本醫療保險統籌基金支付額〕×75%;

3、未參加成都市基本醫療保險參保人員的支付標准為:〔一次性住院費用總額(除單價在10000元及以上的特殊醫用材料的個人首先自付費用)-全自費-按本市城鎮職工基本醫療保險計算的統籌基金支付額〕×75%。

4、使用植入人體材料和人體器官等特殊醫用材料單價在10000元及以上的,個人首先自付部分按50%納入支付。

5、最高支付限額是:一個自然年度內大病醫療互助補充保險資金為個人支付的醫療費累計不超過40萬元。

商業醫療保險則是針對上述「大病互助補充醫療保險」不予報銷的部分,可以通過商業醫療保險報銷。因此商業醫療保險又是在社保范疇的醫療保險體系基礎上的補充保障。

Ⅳ 職工互助保險有必要參加嗎

職工互助保險建議購買。雖然不見得你會生病,但你是購買保險就是多了一份保障。萬一有疾病是可以獲得理賠的。減輕家庭的經濟負擔。

Ⅳ 得病期間可以買大病醫療互助保險么

肯定不可以買,你這屬於帶病投保,沒有保險公司會承保的。
如果是以前生過病,在投保單上也要註明生病的時間,經過保險公司的審核後在同意是否承保。

Ⅵ 職工大病互助保險內容

大病醫療互助是指城鎮職工在參加基本醫療保險的基礎上,為解決參保患者超過基本醫療保險統籌基金最高支付限額以上的醫療費問題而設立的一種社會醫療互助制度,以保障職工的大病醫療需求。主要包含以下:
1.惡性腫瘤
2.尿毒症(腎衰竭)
3.重症肝炎(肝硬化或急性肝壞死)
4.腦中風
5.急性心肌梗塞
6.急性壞死性姨腺炎
7.縣以上人民政府確定的每年醫療費負擔2萬元以上的其它疑難雜症
在惡性腫瘤這規定是和國家規定的30種重大疾病是一樣的吧,其中在惡性腫瘤互助保障這塊,你還可以去購買網路互助的癌症保障的,推薦一個同心互助的全民重疾無憂互助計劃,預存9元,保障國家規定的30種重大疾病,保障金額30萬,一個生病,計劃中所有人員都給予互助金,平攤30萬,舉個栗子,30萬計劃人數,30萬金額,每個人也就平攤1塊錢,而預存的9元也可以給其他人互助9次,平台又是應用區塊鏈技術,使得平台資金信息公開透明,保障了會員的安全及權利。

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Ⅶ 職工互助補充保險分為哪幾種類型

①職工養老互助補充保險。職工養老互助補充保險,也可稱其為個人儲蓄性養老保險。資金以職工個人存儲為主,企業根據效益情況及職工對企業貢獻的大小確定一定比例或數額給予補貼。待職工退休時,可以一次性或按月領取補充養老金;

②職工醫療互助補充保險。職工醫療互助補充保險一般是採取資金以個人籌集為主,企業行政、工會適當資助。職工通過申請,交納醫療補充保險金,成為醫療互助補充保險組織中的會員,既有幫助其他成員的義務,又享有領取醫療互助補充保險待遇的權利;

③職工死亡喪葬互助補充保險。職工死亡喪葬互助補充保險,是由企業職工自願參加,職工個人出資,企業行政等方面給予資助的一種形式,在職工死亡時,給予其親屬一定的經濟補償;

④職工疾病傷殘互助補充保險。職工疾病傷殘互助補充保險,是指在職工發生因病、因工傷殘在家休息,或傷殘後喪失工作能力時,給予職工一定的互助補充保險待遇。據了解,舉辦這項互助補充保險的單位大多是與其他互助補充保險項目同時辦,形成綜合性的職工互助補充保險;

⑤綜合性的職工互助補充保險。工會興辦職工互助補充保險,都是根據本單位的實際情況確定項目的,往往一些企業為了緩解職工在生活中出現的幾方面的困難,而舉辦包括幾個補充保險項目在內的綜合性的職工互助補充保險。另外,在日常生活中,職工家庭還可能遇到一些其他意外災害,這些災害會給職工的生活帶來緒多不便和困難,這需要及時的物質資助,因此,一些單位就興辦了綜合性的職工互助補充保險,比如一個互助補充保險組織,它制定的章程中規定職工在遇到生病、負傷、死亡、意外災害等情況時,會員可以得到相應的補充保險待遇。

Ⅷ 職工互助保險的賠付范圍是什麼含不含意外傷害

這個要看你參加的是哪種「職工互助保險」,「職工互助保險」是保險的一種存在形式,就像人身(壽)保險中的健康險、養老險、大病險、少兒險是一樣的道理。具體的保障范圍或者賠付范圍就要看你所參加的這個「職工互助保險」的約定條款了,應該有約定的。
另外,按照通常的情況,如果你是通過單位參加的「職工互助保險」應該會有意外傷害的基本保障。希望能幫到你。

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