⑴ 天津社保是從2020年5月18號以後就不能一次性繳齊了嗎
好像是有這樣的規定,2020年5月18日之前還可以一次性補繳社保,過了5月18日以後就不可以補繳社保了,如果到退休年齡保險的繳費年數不夠,那就只能向後順延,直到交夠年限為止。
⑵ 天津市2020年退休人員一月份還扣大額保險嗎
已經是2020年退休人員,一月份還扣大額保險嗎?我認為是不需要扣的。
⑶ 天津人力社保上可以在2020年交2021年一月份的養老保險嗎
不可以的,必須等到上年職工月平均工資公布才可以繳納的。
依據《天津市城鎮企業職工養老保險條例》第八條規定:基本養老保險費按照下列規定繳納:用人單位按照職工個人繳費基數之和的百分之二十繳納,由用人單位開戶銀行按月優先代為扣繳。職工按照本人工資的百分之八繳納,由所在單位按月在職工工資中代為扣繳。
職工本人工資低於本市上年職工月平均工資百分之六十的,以上年職工月平均工資百分之六十作為用人單位和職工繳納基本養老保險費的基數。
職工本人工資高於本市上年職工月平均工資百分之三百的,以本市上年職工月平均工資百分之三百作為用人單位和職工繳納基本養老保險費的基數,超過百分之三百的部分不作為用人單位和職工繳納基本養老保險費的基數,也不作為計發基本養老金的基數。
(3)2020天津大額保險擴展閱讀:
天津市城鎮企業職工養老保險的相關要求規定:
1、用人單位在辦理工商登記注冊手續之日起三十日內,必須向養老保險基金經辦機構辦理養老保險登記,並按照規定繳納基本養老保險費。
2、用人單位終止或者變更與養老保險有關事項時,應當在終止或者變更之日起三十日內,向原受理登記的養老保險基金經辦機構辦理注銷或者變更手續。
⑷ 天津市自由職業者2020年保險交多少錢有知道的嗎
天津市自由職業者2020年保險交¥2600費用。
⑸ 社保個人繳費標准2020年天津
2020年天津職工社會保險繳費基數
參加基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的職工按照本人上一年月平均工資確定繳費基數。
最低和最高標准分別為3364元和17613元。
2020年天津職工社會保險繳費比例
養老保險:公司交16%,個人繳8%;
失業保險:公司交0.5%,個人繳0.5%;
工傷保險:公司根據行業確定,個人不繳;
生育保險:公司不繳,個人不繳;
醫療保險:公司交10.5%,個人繳2%。
自2019年5月1日起,將企業職工基本養老保險單位費率由19%降至16%。
失業保險的單位及職工個人繳費比例仍分別為0.5%,執行期限至2020年7月31日。
自2019年6月1日起,實現職工生育保險和職工基本醫療保險合並實施。
(5)2020天津大額保險擴展閱讀:
1、用人單位及其職工繳納職工基本養老、城鎮職工基本醫療、失業、工傷和生育保險費基數最低和最高標准分別為3364元和18969元。
2、無僱工的個體工商戶和靈活就業人員繳納基本養老保險費可以在3364元至18969元之間選擇適當的繳費基數。無僱工個體工商戶和靈活就業人員繳納基本醫療保險費基數為3364元。
3、靈活就業自謀職業人員社會保險補貼基數為3364元。
4、託管中心中大齡靈活就業人員社會保險補貼的保險繳費基數為3364元。
5、領取失業保險金人員參加城鎮職工基本醫療保險和生育保險繳費基數為3364元。
6、民政代管一至六級殘疾軍人醫療保險、殘疾軍人醫療補助繳費基數為6323元。
註:補繳2011年6月30日前用人單位及其職工欠繳的基本養老保險費,按照5265元標准計算保值系數;補繳2011年7月1日以後用人單位及其職工欠繳的基本養老保險費,按日加收萬分之五滯納金。2011年7月1日後,用人單位補繳醫療保險費的,按日加收萬分之五滯納金。
⑹ 2020年天津市五險一金繳納比例是多少
「五險」指的是五種保險,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險;「一金」指的是住房公積金。其中養老保險、醫療保險和失業保險,這三種險是由企業和個人共同繳納的保費,工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的。個人不需要繳納。人們對於五險一金的重視有了很大的提高,尤其是在工作待遇中更是不可缺少。那麼,天津市五險一金繳納比例是如何的呢?五險一金的繳納比例直接關繫到自身的保險和住房積金的多少。因此,在天津工作,對於天津市五險一金繳納比例了解是不可缺少的。對於養老金教育金等收益保險問題,我剛好整理了相關內容,希望對你有幫助:最新榜單!八大高收益率教育金保險排名
五險一金的繳納額度每個地區的規定都不同,基數是以工資總額為准。具體繳納比例也是不同的。天津2019年五險一金比例繳費比例為:基本養老保險繳費比例企業19%、個人8%;基本醫療保險繳費比例為13%;失業保險繳費比例調整為1.5%;生育保險繳費比例0.5%;工傷保險繳費比例為0.54%;天津住房公積金最高繳存比例為11%。
一、單位繳費
(一)養老保險
基本養老保險歷年繳費基數及比例:其中,繳費基數上限按照上年度職工月平均工資的300%確定,下限按照上年度職工月平均工資的60%確定。
繳費基數:下限4209、上限21045
繳費比例:企業19%個人8%
劃入個人賬戶比例:8%
困難企業暫緩繳養老保險費,免收滯納金
(二)醫療保險
基本醫療保險2016年繳費比例為13%,其中:單位繳費比例11%,個人繳費比例2%;
困難企業繳費比例為8%。
同時每年年初還應繳納大額醫療費救助金。
(三)失業保險
失業保險自2016年6月起,繳費比例調整為1.5%,
其中:單位繳費比例1%,個人繳費比例0.5%2016天津社保繳費比例及基數標准(五險一金)
農民工和城鎮職工繳費比例一致。
(四)生育保險
生育保險自2016年6月啟動,繳費比例0.5%。
(五)工傷保險
工傷保險自2016年6月啟動,按照行業基準費率或浮動費率繳納,天津工傷保險基準費率為0.2%至1.9%,其中單位繳費比例為0.54%
特別提示:補繳社會保險費時需補繳滯納金、保值金或利息。
(六)公積金
2016年5月1日起天津住房公積金最高繳存比例由單位和職工各15%調整為11%,企業公積金繳費比例為最高為11%,個人繳費比例最高為11%,天津公積金繳存比例調整為11% 7月1日起實施。
二、個人繳費
(一)養老保險
養老保險繳費基數及比例:
繳費基數:下限2630、上限5714
繳費比例:20%
劃入個人賬戶:8%
(二)醫療保險
個人繳納基本醫療保險比例為8%,繳費基數2015年度為2912元。
一次性繳納大額醫療費救助金:2015年度為260元。
(三)失業保險
職工本人繳費比例:0.5%;
繳費基數上限:14058元;
繳費基數下限:2818元。
了解五險一金具體的繳納比例還是很重要的,希望以上回答對你有幫助。
如有其他保險疑問,請來:多保魚講保險!,
⑺ 天津2020年3月退休拿到的養老金扣大額保險了嗎
天津2020年3月退休金拿到養老金扣大額保險了嗎?我也不清楚。
⑻ 天津2020年3月退休拿到的養老金扣了大額保險了嗎
正常來說是扣除了,但是這只是養老的剛開始,你需要准備的還很多
⑼ 2020年天津市城鎮女職工扣除大額醫療保險標准
大病醫療保險繳費標准及復繳費時間:
1.單位(不含外商投資企業)以上年度本市職工月平均工資的6%,按單位在職職工人數按月繳納大病醫療統籌費。
2.職工按上年度本市職工月平均工資的1%按月繳納大病制醫療保險費,由單位代扣代繳;
3.根據京勞險發[1998]102號文件規定參加大病醫療保險的單位,均要從1998年7月1日起補繳大病醫療保險費,1998年7月1日以後成立的單位,自營業執照下發之月起補繳大病醫療保險費。
4.外商投資企業以上年度全市職工月平均工資zd的2.5%,按企業中方在職職工人數按月繳納大病醫療統籌費。職工和退休人員個人以上年度全市職工月平均工資的1%按月繳納大病醫療統籌費。
5.企業職工月平均工資低於全市職工月平均工資10%以上時,以全市職工月平均工資的90%為基數。
6.單位必須在每月30日前按月足額繳納大病醫療保險費,不得間斷。
⑽ 2020天津職工保險兩險交多少錢
保險的話,你可以按照最低工資標准來交的,如果是單位交的,得按照工資的比例交的。