保險公司ryc是什麼意思

Ⅰ 續年度傭金(RYC)什麼意思

銷售傭金包括收年度傭金KYC、續年度傭金RYC和責任津貼三部分，也就是賣出一份保險產品後5年內逐年給銷售職員的回報。

根據不同險種，保險公司付給代理人的傭金率有所區別，各公司間也不完全一致。但是，各公司支付的傭金率要經國家監督管理機構批准。特別在人壽保險方面，大部分是長期的保險合同，有的要從兒童開始一直保到終身，長達幾十年。

根據外商投資企業和國外企業所得稅法的規定，對從事房地產業務的外商投資企業與境外企業簽訂房地產代銷、包銷合同或協議，向境外代銷、包銷企業支付的各項傭金、差價、手續費、提成費等勞務費用經稅務機關審核確認後可作為費用列支，但應在房地產銷售收入10%的范圍內據實扣除。

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形式分類：股票式。

證券交易擁金是指委託者委託買賣成交後，按實際成交金額數的一定比例向承辦委託的證券商交納的費用。傭金也就是證券商代理委託買賣成交後的經營收入，或者說手續費收入。委託買賣股票的收費標準是0.6‰——3‰，最底起點為5元。

委託者委託買賣成交後，應在向承辦委託的證券商辦理交割時，按實際成交金額的0.6‰——3‰向證券商交納委託買賣傭金。證券商不得任意或變相提高或降低傭金的收費標准，受託買賣未成交時，證券商也不得向委託者收取傭金。

該傭金的成交價格由股票代理商行決定，一般的股票買賣投資者可以去和賬戶所在的證券交易所協商，散戶一般在1.0‰——2.0‰ 。

股票傭金是投資者在委託買賣股票成交後按成交金額一定比例支付的費用，是證券公司為客戶提供股票代理買賣服務收取的費用。此項費用由證券公司經紀傭金、證券交易所手續費及證券交易監管費等組成。

Ⅱ 太平洋保險公司的見習業務員第一個月只拿80%的FYC。下個月返還的25%是FYC全額的25%還是超出部分的25%

全額的25%。
1.FYC（First-Year Commission）是指新業務傭金，包括一年期業務、短期業務傭金以及長期業務第一年度保險費產生的傭金。
2.另外有一個RYC是指續期業務傭金。
3.保險公司考核業務員一般更注重FYC，對新業務的獲取更為看重。RYC一般只是輔助性的考核指標。

Ⅲ 人壽保險中的FYC是什麼意思

FYC（First-Year Commission）是指首年度的傭金，包括一年期業務、短期業務傭金以及長期業務第一年度保險費產生的傭金。

平安系統試用業務員FYC在未轉正正之前都是打八折的。FYC*80%=實發FYC。

拓展資料：

「FYC」 First Year Commission 的縮寫；即營銷人員銷售的保單於第一保單年度可直接計提的傭金；包括個險長險主險、附加險和短期險的首年傭金或手續費。

如下：FYC=初年度保費 × 初年度傭金率。

1.FYC=First Year Commission 首年度傭金

2.平安系統試用業務員FYC在未轉正正之前都是打八折的。FYC*80%=實發FYC。

3.平安系統的FYC發放對入司1年以內的新人分檔次的，根據人的學歷年齡評定新人等級分為：

NA業務員，FNA業務員，英才業務員，3個級別，訓練津貼（即增員人給您講的底薪）是不同的。

網路_FYC

Ⅳ 保險行業中RYC的英文全稱是什麼

首年度傭金FYC：first year commission
續年度傭金RYC： renewal year commission

Ⅳ 續年度傭金(RYC

銷售傭金包括收年度傭金KYC、續年度傭金RYC和責任津貼三部分，也就是賣出一份保險產品後5年內逐年給銷售職員的回報。
根據不同險種，保險公司付給代理人的傭金率有所區別，各公司間也不完全一致。但是，各公司支付的傭金率要經國家監督管理機構批准。特別在人壽保險方面，大部分是長期的保險合同，有的要從兒童開始一直保到終身，長達幾十年。一般說來，保險公司支付的傭金只是在首年多些，然後逐年大幅度降低，最多付五年，該筆業務就不再支付代理人傭金。如果將支付代理人的傭金平均到幾十年，實際上保險公司支付的傭金也是很有限的。保險公司用保費收入和資金運用的收益，用來支付賠款、返還生存金、留存責任准備金和各項業務支出其中包括傭金。

Ⅵ 保險FYC指的的是什麼。

「FYC」 First Year Commission 的縮寫；即營銷人員銷售的保單於第一保單年度可直接計提的傭金；包括個險長險主險、附加險和短期險的首年傭金或手續費。

1.FYC=First Year Commission 首年度傭金

2.平安系統試用業務員FYC在未轉正正之前都是打八折的。FYC*80%=實發FYC。

3.平安系統的FYC發放對入司1年以內的新人分檔次的，根據人的學歷年齡評定新人等級分為：

NA業務員，FNA業務員，英才業務員，3個級別，訓練津貼（即增員人給您講的底薪）是不同的。

(6)保險公司ryc是什麼意思擴展閱讀：

保險營銷員的收入保險銷售傭金（包括新佣和續佣）為主，還包括基本法利益，組織發展利益，公司福利等。不同保險公司利益上會有一定差別。

剛入行的營銷員由於心態，技能欠缺，不同保險公司會根據新人本身條件，分別給予600—5000不等的底薪，持續3-10個月不等，作為新人補貼政策。在入司一段時間後，將會享受到其他基本法利益，包括服務津貼，季度獎，13月留存獎，年終獎等，按業績來修勻分配收入。

保險公司為激勵優秀營銷員營銷技巧的傳承，通常還有一塊收入，用於獎勵營銷員建立自己的團隊，並給予主任，經理，督導等不同的頭銜。

這樣就可以享受到團隊業績提成的收入，團隊越大，收入越高。 其他還有保險公司按營銷員職級不同提供的福利，包括意外醫療保險，養老年金保險等，按業績量不同提供的福利，包括業務沖刺期間的獎勵，小到毛巾，水杯。大到出國旅遊，賓士，寶馬等。

Ⅶ 保險中fyc是指什麼

保險中「FYC」FirstYearCommission的縮寫，是指既營銷人員銷售的保單於第一保單年度可直接計提的傭金；包括個險長險主險、附加險和短期險的首年傭金或手續費。

FYC介紹如下：

1.FYC=First Year Commission 首年度傭金。

2.平安系統試用業務員FYC在未轉正正之前都是打八折的。FYC*80%=實發FYC。

3.平安系統的FYC發放對入司1年以內的新人分檔次的，根據人的學歷年齡評定新人等級分為：

NA業務員，FNA業務員，英才業務員，3個級別，訓練津貼（即增員人給您講的底薪）是不同的。

標准如下：（北京地區）

NA業務員，最高訓練津貼可以拿到1300元，前3個月（含試用期）。

FNA業務員，前3個月（含試用期），最高訓練津貼可以達到1500，後3個月最高1000，再以後就沒了。

英才業務員，前3個月（含試用期），最高訓練津貼可以達到2500，後3個月最高2000，6個月以後增員了1個人可以達到1000，直到第12個月，但是如果沒有增員，6個月以後就沒有了。

4.前3個月沒有單子，如果是FNA業務員會被降為NA，英才也會被降為NA，就沒有訓練津貼了。

5.如果您3個月還沒有轉正，那麼公司的最高試用期延續時間為9個月，只要您9個月內FYC達到3200元，3件，就可以轉正了，轉正以後才有考核。考核期間為3個月，每月均FYC=600，每月1件單子，每個季度考核一次，3件 FYC=1800，就不會被消號。

6.轉正後第一個季度考核是沒有件數要求的，只要FYC達到1800，哪怕就1件也可以過考核。

拓展資料：

保險（Insurance或縮寫為insur），本意是穩妥可靠保障；後延伸成一種保障機制，是用來規劃人生財務的一種工具，是市場經濟條件下風險管理的基本手段，是金融體系和社會保障體系的重要的支柱。

保險是指投保人根據合同約定，向保險人支付保險費，保險人對於合同約定的可能發生的事故因其發生所造成的財產損失承擔賠償保險金責任，或者被保險人死亡、傷殘、疾病或者達到合同約定的年齡、期限等條件時承擔給付保險金責任的商業保險行為。

從經濟角度看，保險是分攤意外事故損失的一種財務安排；從法律角度看，保險是一種合同行為，是一方同意補償另一方損失的一種合同安排；從社會角度看，保險是社會經濟保障制度的重要組成部分，是社會生產和社會生活「精巧的穩定器」；從風險管理角度看，保險是風險管理的一種方法。

FYC 網路

Ⅷ 中國平安人壽保險公司的試用期FYC是什麼意思

「FYC」 First Year Commission 的縮寫；既營銷人員銷售的保單於第一保單年度可直接計提的傭金；包括個險長險主險、附加險和短期險的首年傭金或手續費。

另外有一個RYC是指續期業務傭金。保險公司考核業務員一般更注重FYC，對新業務的獲取更為看重。RYC一般只是輔助性的考核指標。

(8)保險公司ryc是什麼意思擴展閱讀

1、FYC=First Year Commission 首年度傭金

2、平安系統試用業務員FYC在未轉正正之前都是打八折的。FYC*80%=實發FYC。

3、平安系統的FYC發放對入司1年以內的新人分檔次的，根據人的學歷年齡評定新人等級分為：

NA業務員，FNA業務員，英才業務員，3個級別，訓練津貼（即增員人給您講的底薪）是不同的。

標准如下：（北京地區）

NA業務員，最高訓練津貼可以拿到1300元，前3個月（含試用期）

FNA業務員，前3個月（含試用期），最高訓練津貼可以達到1500，後3個月最高1000，再以後就沒了。

Ⅸ 續年度傭金(ryc)什麼意思

不包，他所指的全包是指證券公司收的傭金稅，印花稅他沒權利包的，並且印花稅是國家固定的，也不是千一，要改也只有證監所能改

Ⅹ 保險公司上班滿一年後，二的一年續擁有多少

答：每一家保險公司，他的續佣都是不一樣的，而且你還要根據你所銷售的險種來決定，基本上第二年都需用的話就站到了你初年傭金的一半，然後第三年就第二年的一半依次類推的減少。
所謂續擁銷售傭金包括收年度傭金KYC、續年度傭金RYC和責任津貼三部分，也就是賣出一份保險產品後5年內逐年給銷售職員的回報。
根據不同險種，保險公司付給代理人的傭金率有所區別，各公司間也不完全一致。但是，各公司支付的傭金率要經國家監督管理機構批准。特別在人壽保險方面，大部分是長期的保險合同，有的要從兒童開始一直保到終身，長達幾十年。 根據外商投資企業和國外企業所得稅法的規定，對從事房地產業務的外商投資企業與境外企業簽訂房地產代銷、包銷合同或協議，向境外代銷、包銷企業支付的各項傭金、差價、手續費、提成費等勞務費用經稅務機關審核確認後可作為費用列支，但應在房地產銷售收入10%的范圍內據實扣除。
形式分類：股票式。 證券交易擁金是指委託者委託買賣成交後，按實際成交金額數的一定比例向承辦委託的證券商交納的費用。傭金也就是證券商代理委託買賣成交後的經營收入，或者說手續費收入。
個人建議：對於續佣每家保險公司各有不同，每份保險的類型也會影響續佣的金額，但是每個保險公司所要支付的傭金率都是要經過國家法律允許的，對於人壽保險上這種時長較長的保險，別是像人壽保險這種投保時長高達十幾至幾十年的保險，一定要經過國家管理機構批准才可以確定相關續保金額，如若您還是不了解的話可以咨詢保險公司的相關部門。