勞動者不交的後果
1、無法享受養老保險和醫療保險
養老保險金的領取有條件限制，需要繳納養老金滿15年以後，退休後才能按月領取。而醫療保險則需要繳滿20年才能夠終生享受。養老保險和醫療保險的繳費年限都是累計計算的，繳費越久越多，則享受到的金額、福利越多。
2、在部分城市無法買房
不少城市都將買房的條件直接和社保掛鉤。以北京為例，外地戶口要在北京買房需要至少繳滿5年的社保，而且中間不能斷交，一旦斷交則重新計算5年期限。不購買戶口的話，不要說計算年限，連買房的門檻都踏不進去。
企業不交的後果
1、行政責任
根據《社會保險法》第八十四條規定，用人單位不辦理社會保險登記的，由社會保險行政部門責令限期改正;逾期不改正的，對用人單位處應繳社會保險費數額一倍以上三倍以下的罰款，對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處五百元以上三千元以下的罰款。
根據《工傷保險條例》第六十二條規定，用人單位依照本條例規定應當參加工傷保險而未參加的，由社會保險行政部門責令限期參加，補繳應當繳納的工傷保險費，並自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的，處欠繳數額1倍以上3倍以下的罰款。
根據《社會保險費征繳暫行條例》第二十三條規定，繳費單位未按照規定辦理社會保險登記、變更登記或者注銷登記，或者未按照規定申報應繳納的社會保險費數額的，由勞動保障行政部門責令限期改正;情節嚴重的，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員可以處1000元以上5000元以下的罰款;情節特別嚴重的，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員可以處5000元以上10000元以下的罰款。
2、民事賠償責任。
首先，要賠養老金損失。
《最高人民法院關於審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋（三）》第一條規定，勞動者以用人單位未為其辦理社會保險手續，且社會保險經辦機構不能補辦導致其無法享受社會保險待遇為由，要求用人單位賠償損失而發生爭議的，人民法院應予受理。
此外，工傷、醫療、生育、失業等保險條例無一不規定了當職工遇到需要保險理賠的情形而企業未繳納相應保險而所有賠付責任由企業承擔的條款。
勞動者還可以依照勞動合同法第三十八條的規定以用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費為由解除勞動合同，進而依照該法第四十六條的規定要求用人單位支付經濟補償金。
B. 北京工作五險一金不交
如果你與用人單位形成了穩定勞動關系（就是指簽訂了勞動合同），社會保險是必須參加的，也就是你說的五險一金必須交，京滬管理的更加嚴格，所以只要你穩定就業了，除非單位用工很不規范，否則不會同意或者向你提供這種不繳社會保險的選項。
至於你肯定自己不會在北京久待，所以怕不合算，也得具體分析。
養老保險，就是我們父輩說的退休金，是可以轉移接續的，個人賬戶是可以隨遷到下一個工作地的，統籌部分，就是單位給交的，就不能轉了，但這個記錄是存在的，等你退休了這個繳費記錄是可以合並計演算法給你錢的。
醫療保險，是當期享受的，比如你在北京有個頭痛腦熱就可以持卡就醫，很方便，如果去下一個工作地，個人賬戶可以提出來，統籌部分本來就是進入社會大池子的，但繳費記錄還在，退休時可以一並計算。
失業，工傷和生育，這三個保險個人不繳費，所以不存在轉移和提出來的問題，在這里要特別注意，社會保險繳納的時候，單位和個人都要繳費，千萬別信那些公司告訴你說不給你參保然後把單位繳費的那部分發給你，這是不可能的，涉及到企業的人力資源成本核算，它最多就是把你本來個人繳費的那部分發給您，單位繳費的部分公司就賺了。
剩下一個，公積金，這個簡單，離開前可以直接提取。
綜上，請自酌。
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C. 在北京不交社保，社保卡多久會失效
，五險一金停交後：
養老保險：對於養老保險來說，中間中斷的後果不嚴重，因為最後是累計年限的。不過需要注意的是，如果停交的時間太長，導致最終退休時，繳費年限不足15年，那事情就大大的不妙了。按照規定，繳費不足15年的，養老保險個人賬戶金額會全額退還，但是統籌賬戶中單位交的那部分，可就打水漂了。
醫療保險：國家規定，醫保中斷三個月以上就失效，三個月以後看病就得自己掏錢，小病無所謂，大病就慘了。
失業保險、工傷保險、生育保險：這三種保險都是可以到了新單位後續上的，因此停交關系不大。
住房公積金：住房公積金只能單位繳納，不能以個人名義繳納，因此一旦辭職，除非新工作馬上續上，否則一定會停交的。停交住房公積金不會有什麼後果，這筆錢還是在你的公積金賬戶里，當滿足相關條件時就可以取出來。
綜上所述，除了醫療保險，其他保險停交一時半會兒後果並不是很嚴重。如果你很快就能找到新的工作單位，那麼只需要在原單位開具轉出證明，然後由新單位給你辦理轉入，轉移社保後繼續繳納即可。中斷的部分如果想要補交，一般也是可行的，向單位提出申請，自行補齊費用即可。
D. 北京不交社保 只交醫保
如果您是職工，那麼，單位必須為您辦理社保，社保包括基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。因此，只交醫保不交社保也是不行的。社保必須繳滿15年才可以申請退保這時才能拿回所以交進去的錢沒未滿15的年的退休時一次性退給繳費人。
如果您不是在單位上班的職工，那麼可以以個人身份繳納居民醫療保險、新農合等等，需要注意的是，個人只能參保醫療保險和養老保險這兩種，其他三種保險基本不能辦理。
希望能夠幫助到您~
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E. 北京不交社保只交公積金
不可以的，如果只交社保不交公積金是可以的
一樣是不可以的！而且你不給自己交給自己手下的交，真是有點問題啊。
從合理避稅的角度來說，你應該給自己或自己家裡人在你單位上掛上社保。這樣自己可以受益，也可以合理避稅。
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F. 北京市強制給外地員工交保險是從哪一年開始，醫療險，單位可以不交嗎
親愛的搜狗問問用戶你好，很高興回答你的問題
你是個人繳納，還是單位繳納呢，另外你是新農合養老保險還是城鎮養老保險，
如果是個人繳納新農合的話，分好多檔次的，最低一檔100元，新農合都是個人繳納的
如果是城鎮養老保險的話，單位繳納一般都是800多，個人承擔200多，單位承擔600多，個人繳納按照當地的最低工資標準的8%繳納的，
最低希望能夠解決你的問題，祝你好運
望採納支持一下，謝謝
G. 北京公司員工自願不交社保
公司給員工交保險是法律強制的，您可別跟他簽這個保證書，不受法律保護，最好跟他講道理，最簡單的例子：看病。或者跟直接跟他說上保險是國家法律規定就行了。