全國2012年4月自學考試社會保險基金管理與監督試題
課程代碼：03327
一、單項選擇題(本大題共30小題，每小題1分，共30分)
在每小題列出的四個備選項中只有一個是最符合題目要求的，請將其代碼填寫在題後的括弧內。錯選、多選或未選均無分。
1．社會保險的基本特徵是（ ）
A．強制性B．自願性
C．特定對象性D．臨時負擔性
2．現代社會保險制度建立的標志是1883年德國頒布的（ ）
A．《疾病社會保險法》B．《工傷事故保險法》
C．《養老和殘障社會保險法》D．《失業保險法》
3．目前我國社會保險的對象主要是（ ）
A．全體社會成員B．社會勞動者
C．沒有勞動能力的人D．未成年人
4．我國社會保障制度的核心部分是（ ）
A．社會救濟B．社會優撫
C．社會保險D．社會福利
5．通常來講，沒有過多的資金積累與保值增值壓力的社會保險基金籌集模式是（ ）
A．現收現付式B．完全積累式
C．部分積累式D．個人積累式
6．歐美國家社會保險基金管理的發展趨勢是（ ）
A．集中化B．行政化
C．市場化D．單一化
7．東南亞國家較為普遍的社會保險基金管理途徑是（ ）
A．財政集中型基金管理B．多元分散型基金管理
C．政府管理型的基金管理D．專門機構的集中基金管理
8．由相對獨立和集中的社會保險銀行、社會保險基金管理公司或基金會等機構負責社會保險基金的管理和投資營運的社會保險基金管理模式是（ ）
A．財政集中型基金管理B．多元分散型基金管理
C．政府主管的基金管理D．專門機構的集中基金管理
9．兼容近期橫向平衡原則和遠期縱向平衡原則的社會保險基金籌集模式是（ ）
A．現收現付式B．完全積累式
C．部分積累式D．個人積累式
10．根據《社會保險費征繳暫行條例》規定，遲延繳納社會保險費的，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員處（ ）
A．1000元以上5000元以下的罰款B．5000元以上10000元以下的罰款
C．5000元以上15000元以下的罰款D．5000元以上20000元以下的罰款
11．在社會保障制度建立之初，各國都普遍使用的社會保障籌資方式是（ ）
A．現收現付式B．完全積累式
C．部分積累式D．個人積累式
12．具有較強的抗人口老齡化能力，受人口年齡結構影響較小的社會保險基金籌集模式是（ ）
A．現收現付式B．完全積累式
C．部分積累式D．個人積累式
13．在世界各國中，實行養老保險強制儲蓄模式的典型國家是（ ）
A．德國B．智利
C．蘇聯D．新加坡
14．我國養老保險改革，將企業年金目標替代率定為（ ）
A．20％B．40％
C．60％D．80％
15．從總體來看，目前中國大多數農村居民享受的養老方式是（ ）
A．社隊養老B．家庭養老
C．商業養老D．政府養老
16．中國新型養老保險制度的基金籌集模式的發展趨勢是（ ）
A．部分積累制B．現收現付制
C．完全積累制D．強制儲蓄制
17．按繳費確定型規定，退休後領取的養老金主要取決於（ ）
A．工齡長短B．退休前工資水平
C．職務高低D．個人帳戶積累額
18．我國對女職工享受生育保險的連續工齡要求是（ ）
A．滿一年以上B．滿二年以上
C．滿三年以上D．滿四年以上
19．社會保險基金投資運營的前提和基礎是（ ）
A．進出口市場B．外匯市場
C．資本市場D．期貨市場
20．在金融市場中，資本市場融通資金屬於（ ）
A．短期融通B．中期融通
C．長期融通D．中短期融通
21．社會保險基金的財務管理和會計核算的依據是財政部和勞動保障部頒布的（ ）
A．《財務管理》和《會計管理》B．《財務制度》和《會計制度》
C．《財務會計管理制度》D．《財務會計核算制度》
22．下列屬於社會保險基金會計前提之一的是（ ）
A．會計分期B．會計對象
C．會計客體D．會計分部
23．在社會保險基金會計核算體系中，屬於按基金構成項目來劃分的是（ ）
A．基金籌集B．失業保險基金
C．基金支出D．基金運營
24．在國際上，社會保障基金的投資運營採取分散競爭運營模式的國家或地區是（ ）
A．美國B．香港
C．新加坡D．朝鮮
25．有關企業年金的理論基礎中，比較符合僱主經營管理的需要，又能對勞動所得作時間上的再分配的是（ ）
A．父愛主義理論B．人力資本折舊理論
C．延期支付理論D．工資分配理論
26．我國為保證社會保險基金安全，在社會保險基金入市時一般採用的方式是（ ）
A．直接方式B．間接方式
C．先間接後直接的方式D．先直接後間接的方式
27．在我國社會保險基金投資模式組合設計中，屬於基本養老保險范疇的個人賬戶投資於股票比例上限應為（ ）
A．5％～10％B．10％～15％
C．15％～20％D．20％～25％
28．從有關監督部門實施現場檢查的角度來看，社會保險基金監管是指（ ）
A．基金核算B．基金協調
C．基金控制D．基金檢查與審計
29．在下列社會保險基金的籌集模式中，幾乎不會受到通貨膨脹影響的是（ ）
A．完全積累模式B．部分積累模式
C．投資積累模式D．現收現付模式
30．對社會保險基金運營機構在日常業務經營中存在的風險一般採用（ ）
A．准入監管B．靜態監管
C．動態監管D．事後監管
二、多項選擇題(本大題共5小題，每小題2分，共10分)
在每小題列出的五個備選項中至少有兩個是符合題目要求的，請將其代碼填寫在題後的括弧內。錯選、多選、少選或未選均無分。
31．我國企業職工養老保險基金提取比例應當考慮的主要因素有（ ）
A．城鎮企業職工的贍養率B．企業離退休人員養老金的替代率
C．城鎮企業職工人數D．國家財政支付能力
E．城鎮企業職工性別比例
32．下列有關社會保險含義表述正確的有（ ）
A．社會保險的主體是國家
B．社會保險是針對弱勢群體
C．對喪失勞動能力的人的一種保障制度
D．保證喪失勞動能力的人保持原有的生活水平
E．社會保險資金來源於社會力量
33．我國新型農村合作醫療制度的實施原則有（ ）
A．自願參加、多方籌資B．自願參加、單方籌資
C．強制參加、多方籌資D．以支定收、保障適度
E．先行試點，總結經驗後再推廣
34．福利國家高比例的社會保險支出帶來的主要問題表現為（ ）
A．財政陷入困境B．社會危機
C．行政低效率D．失業嚴重
E．福利制度結構不合理
35．為了清晰、准確地反映各項基金支出，在社會保險基金經辦風險監管中，基金支出管理應把握的原則有（ ）
A．分散性原則B．統籌范圍內支付原則
C．專款專用原則D．統一性原則
E．適度性原則
三、名詞解釋題(本大題共5小題，每小題3分，共15分)
36．失業保險基金
37．現收現付模式
38．強制儲蓄模式
39．社會保險基金財政專戶
40．替代率風險
四、簡答題(本大題共5小題，每小題5分，共25分)
41．簡要回答我國社會保險基金的主要來源。
42．簡要回答國際社會保險基金管理的主要類型。
43．簡要回答確定社會保險籌資費(稅)率標準的主要方案。
44．簡要回答當前我國工傷保險費率的確定。
45．簡要回答社會保險基金運營風險的監管內容。
五、論述題(本大題共2小題，共20分)
46．(本題8分)如何理解社會保險水平的「不適度」?
47．(本題12分)試論社會保險基金的投資運營對資本市場的促進作用。
2. 深圳市社會保險知識競賽試題
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96888基本打不進去
有誰知道深圳市社會保險基金管理局在福田區的服務電話嗎？
我也是扣了個費用，不知道是扣的什麼
3. 急求！社會保障考試問題答案
1、首先管理主體不同
運營的方式也不同
……
根據社會保險和商業保險的不同為出發點進行答題
2、養老保險的特點
1）普遍需求
一是說老年風險的普遍性
二是說的在享受權益方面具有的普遍性
2）地位特殊
一是老年風險的普遍性決定了這種風險的影響面和波及層的廣度和深度
二是養老保險待遇較高、領取時間較長、基金收支規模龐大
3）長期性
一是繳費時間長達數十年
二是領取養老金的是時間也長達數十年
4）管理復雜
長期的積累性帶來的制度設計和管理的難度，還有就是基金規模龐大，是得基金在保值增值上的負擔也很重……
3、現收現付式的意識就是不考慮資金的儲備，只從當年或者近二三年的社會保險收支平衡角度出發，確定一個適當費率標准向企業與個人徵收社會保險稅費，優點就是收支關系簡單清楚，管理方便，無資金貶值的風險與保值增值的壓力；缺點是各期支付不同造成的稅費率波動大給企業造成的成本核算影響，完全代際轉移不僅使得勞動者社會保險權利義務關系難以得到准確體現，而且容易造成勞動者代際之間的矛盾激化。
完全積累模式是對有關社會經濟發展指標進行宏觀上的長期預測後，從追求養老保險支付長期平衡的角度出發確定的適當的費率標准，將養老保險長期支出總和和按比例分攤到整個期間並向企業與個人徵收，同時對已籌集的養老保險基金進行有效運行管理。優點在於預防人口老齡化沖擊，勞動者權利義務緊密和資金的收取與企業的經濟條件相適應。缺點是保值增值壓力大，管理難度大。
你應該多給我些分！
4. 有社會保障法規規和社會保障基礎知識的相關試題嗎
社會保障基礎知識
第一節 社會保障的概念與含義
一、社會保障的概念
1.一般定義
社會保障是指國家通過立法和行政措施設立的、旨在保證社會成員基本經濟生活安全的各種項目總和。
2.國外對社會保障定義的理解
由於世界各國的國情不同，對社會保障的界定有所不同，並且對這一概念的認識本身也有一個發展過程；
西歐福利國家將社會保障理解為一種公共福利計劃，人人都能夠享受。
更多的國家則認為社會保障是一張社會安全網，為需要的社會成員特別是勞動者的生老病死及其家屬提供基本生活保障。
3.我國對社會保障定義的理解
社會保障是國家和社會依據相關的法律、法規，為因年老、疾病、失業、傷殘、生育、死亡、災害等原因而失去勞動能力或生活遇到障礙的社會成員提供物質幫助，以保障其基本生活的一項社會安全制度。
二、社會保障概念的含義
對社會保障的概念要給予比較全面的、准確的、科學的概括，至少從以下幾個方面加以把握：
1.社會保障的責任主體是國家和社會：補償弱化的家庭保障功能，解決特定的社會問題以穩定社會。
2.社會保障的目標是滿足人的基本生活需求：一是基於人的生存權的保護，二是受制於經濟發展水平的制約；
3.社會保障面向社會全體成員：社會成員只要符合社會保障的條件，就應該無一例外地成為社會保障的對象。
4.社會保障制度實施的保證和依據是法律法規：即國家以立法或制定行政條例的形式來確定社會保障的范圍、資金來源及支付標准等基本內容，並採取相應的措施保證其得以實現。法和行政條例的法律效力是不同的。所依據的法律有兩類：形式意義上的社會保障法規和實質意義上的社會保障法規。在具體操作時「小法必須服從大法」。
三、社會保障的范圍和對象
1.保障的一般對象
按社會保障的定義，社會保障的一般對象應是全體社會成員。但由於各國國情不同，實現社會保障的原則不同，從而社會保障的對象也有所不同。
2.具體的保障范圍：視各國保障的原則及國情而定。
實現普遍性原則國家：保障對象為全體社會成員；
實現特殊性原則國家：保障對象有選擇，為部分社會成員；
我國的社會保障范圍：許多項目只面向城鎮的工薪階層，農村社會保障體系尚在建設之中，由我國的二元社會經濟結構決定。大多數地區農民是家庭保障。但如果進城打工，就應該受到保障；
發展趨勢：隨保障內容的完善而不斷擴大。但何時擴大到更廣的領域，要視各國經濟發展的情況、經濟承受能力而定。
本節重點：
1、社會保障的一般概念
2、社會保障的含義
選擇題：
1. 社會保障制度旨在滿足人們什麼水平的生活需要？（單選）
A．小康生活需要 B．基本生活需要 C．富裕生活需要
D．現代化生活需要
2 .社會保障制度實施的依據是什麼？ （單選）
A．社會立法 B．企業和個人的自覺性C．思想教育
是非題：
1、社會保障不是一項社會安全制度
(1) 錯，社會保障是一項社會安全制度。
(2) 因為社會保障的目標是保障人的基本生活需求，使社會成員不至於因為年老、疾病、失業、傷殘、生育、死亡、災害等原因而陷於貧困。
第二節 社會保障的特點與作用
一、社會保障的目的和意義
1.經濟目的
通過社會保障，使社會成員在任何情況下都能保持最基本的生活條件,維持生命的安全；
2.政治目的
通過社會保障，保證國家的各項政策得到貫徹和實施，維持社會穩定，鞏固現存的社會制度。
3.最終目的：提高整個社會的福利水平。
二、社會保障的特點
一是社會性
社會保障對象具有社會性，即其保障對象是全體社會成員；
社會保障組織管理機構的社會性；
社會保障資金來源的社會性。社會共同承擔制。
二是強制性
各國均用法律的形式將社會保障制度固定下來，以確保社會保障制度的實施，避免了主觀隨意性。社會保障所規定的某些保障項目，不論個人或僱傭單位願意與否，都必須依據有關法律規定參加並接受其保障；社會成員個人無權選擇所參加的社會保障的項目、待遇，社會保障機構也無權拒絕社會成員享受其權利的要求；
社會保障基金的籌集以立法形式保證實施，符合繳納條件的個人和團體，都必須按要求繳納，否則將被追究法律責任。
目前仍有不少企業拒絕參加社會保險，違反了勞動法第七十二條中規定：「用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。」
三是普遍性
保障項目普遍：包括社會保險、社會救助、社會福利等，社會保險又包括養老、醫療、失業、生育、工傷等多個方面；
保障對象普遍：覆蓋至全體社會成員；
四是公平性
符合保障的對象能夠均等地獲得社會保障的機會和權利；
能夠促進整個社會的公平和進步。
五是互助性
橫向互濟：失業保險、醫療保險等遵循的是一種大數法則，也即是多數成員實現對少數遭遇風險成員的收入補償；
縱向互濟：代際之間的互濟。如養老保險的社會統籌部分。
六是儲蓄性
一部分社會保障項目的資金是先行扣除、繳納和儲存，然後分配和使用。其實質是「取之於已，用之於已。」
三、社會保障的功能
1.社會保障與市場經濟的關系
市場經濟的特點：一是通過市場機製作用於社會，促進整個社會經濟的發展，但是市場機制存在不可避免的弊端:盲目性、外部不經濟、無法協調效率與公平等。
社會保障是現代國家干預社會經濟生活的有效手段之一。現代市場經濟體制由競爭性的市場體系與以政府為主體的宏觀調控體系兩部分組成，二者相互作用，進行資源配置。國家運用社會保障干預市場失靈。維護社會公平，促進社會公共利益。
2.社會保障的社會性功能（對社會發展、社會穩定的作用）
社會保障的補償功能：是對因為市場競爭造成失業、下崗者的一種經濟補償。
社會保障的穩定功能：通過保證勞動者乃至國民在特殊情況下的生活問題，從而實現整個社會乃至統治秩序的穩定。被譽為「社會安全網」和「社會減震器」。國際勞工組織在總結各國實施社會保障制度的作用時指出：「沒有社會的安定，就沒有社會的發展；沒有社會保障，就沒有社會的安定」，客觀地描述了社會保障作為社會穩定機制的重要性和功能。
2、社會保障的經濟性功能(對應於社會保障對經濟發展的作用)
調節投融資功能：社會保障的資金直接來源於社會保障費、國家資助（財政補貼）以及資金運營收入，經過長期積累，數量巨大，並具有較高的穩定性，成為國家調節投資的一大支柱。
平衡需求功能：經濟要保持健康的發展，就要保持需求與供給的總體平衡。在經濟擴張時期，就業比較容易，失業率低。在經濟緊縮期，找工作困難，失業率高，可支配的收入減少，容易造成有效需求不足。社會保障被稱之為調節經濟的蓄水池，具有非常有效的平衡需求的作用。
當經濟衰退而失業增大時，由於失業給付，抑制了個人收入減少的趨勢，給失去職業和生活困難的人們以購買力，從而具有喚起有效需求的效果，一定程度上促進了經濟復甦。
而當經濟高漲失業率下降時，社會保障支出相應縮減，社會保障基金規模因此增大，減少了社會需求急劇膨脹，最終又使社會的總需求與總供給達到平衡。
國民收入再分配功能：通過稅收的環節，在一次分配的時候，將高收入者以征稅的形式收上來，通過財政手段轉移支付，再分配低收入者，縮小貧富差距，緩和社會矛盾，實現社會公平。
保護和配置勞動力功能
維持勞動力再生產：通過失業救助，使失業者能夠維持勞動力的再生產；通過就業培訓，又使得失業者得到了新的技能，重新就業。
促進勞動力有效配置：通過社會保障調控，勞動者無後顧之憂，可以促進勞動力的合理流動，實現勞動力要素的有效配置。部分勞動力則通過失業救助，找到了最能發揮其能量的工作，也即實現了有效配置。
本節重點：1、社會保障的特點 2、社會保障的功能
第三節社會保障的內容和體系
一、社會保障的體系構成
一般大致劃分為核心(基本)保障與補充保障兩大層次。社會保險是核心保障，因為社會保險覆蓋了人口群體中最重要的部分—勞動者群體，因此在社會保障體系中居主導地位，是實現社會保障的基本綱領。其他社會保障項目包括社會救助、社會福利、社會優撫等為補充保障。
二、我國的社會保障體系
社會救助——最低層次的社會保障，保障最低生活；
社會保險——基本保障，保障勞動者失去勞動能力，從而失去工資後仍能享有基本生活；
社會福利——增進城鄉全體居民生活福利的高層次社會保障；
社會優撫——特殊性質的社會保障，保障社會上備受尊敬的軍人及其家屬的基本生活。
三、社會保障的主要內容
主要介紹社會保險、社會救助、社會福利及社會優撫。
1、社會保險
定義：國家通過法律手段，多渠道籌集資金，對勞動者在因年老、失業、患病、工傷、生育而減少勞動收入時給予經濟補償，使他們能夠享有基本生活保障的一項社會保障制度。
作用：是社會保障體系的基礎和核心，在社會保障體系中居主導地位，是實現社會保障的基本綱領。
2、社會救助
定義：指國家和社會對因各種原因無法維持最低生活水平的公民給予無償救助的一項社會保障制度。
作用：社會救助是每一個公民應享受的權利，其目的是保障公民享有最低生活水平，社會救助是基礎的、最低層次的社會保障，是社會保障要實現的最低綱領和目標。
3、社會福利
定義：是為全體社會成員提供的各種福利性補貼和舉辦各種福利事業的總稱。包括一般的社會福利、職工福利和特殊的社會福利。
作用：社會福利是最高層次的社會保障，是社會保障的最高綱領和目標。
4、社會優撫
定義：是指政府和社會對軍人等從事特殊工作的人員及其家屬予以優待、撫恤和妥善安置的一類社會保障制度。
作用：社會優撫是社會保障的特殊構成部分，屬於特殊階層的社會保障，是社會保障的特殊綱領。社會優撫目的在於安定軍心，維護國家安全，促進社會穩定。
本節重點：
1、社會保障的主要內容及其作用
5. 關於《社會保障基金管理》中，一道有關養老金的計算題
根據養老金計算辦法，職工退休時的養老金由以下公式計算：
1996年1月1日以前參加工作的參保人的養老金計算方式如下：
養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金
1996年1月1日以後參加工作的參保人，退休時養老金計算方式如下：
養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
1、基礎養老金=當地上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%
式中：本人指數化月平均繳費工資=當地上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數
例如：根據上述公式，假定男職工在60歲退休時，當地上年度在崗職工月平均工資為6000元。
累計繳費年限為15年時，個人平均繳費基數為0.6時，基礎養老金=6000元×（1+0.6）÷2×15×1%=720元
個人平均繳費基數為1.0時，基礎養老金=6000元×（1+1）÷2×15×1%=900元
個人平均繳費基數為3.0時，基礎養老金=6000元×（1+3）÷2×15×1%=1800元
累計繳費年限為40年時，
個人平均繳費基數為0.6時，基礎養老金=6000元×（1+0.6）÷2×40×1%=1920元
個人平均繳費基數為1.0時，基礎養老金=6000元×（1+1）÷2×40×1%=2400元
個人平均繳費基數為3.0時，基礎養老金=6000元×（1+3）÷2×40×1%=4800元
2、個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲存額÷139
個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲存額÷計發月數（計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於（人口平均壽命-退休年齡）×12。
計發月數為：50歲為195月、55歲為170月、60歲為139月
例如，某人55歲退休，個人賬戶中存款余額為51000元，那麼，個人賬戶養老金為
51000元÷170月＝300元/月
3、過渡性養老金＝（參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×視同繳費年限×1.3%
過渡性養老金僅對1996年前參保人員有效。視同繳費年限是你參加工作至開始繳納養老保險期間的年限，包括知青下鄉的時段視同工齡。需要提供本人的檔案才報社保局審核認定。
各省市自治區對退休養老金的計算略有差別，所以，准確的計算方式以當地社保政策為准，以上僅做參考。
6. 2019年社會保險業務試題
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一、職位類別
根據考錄工作安排，中國銀監會2018年度公務員錄用考試的全部職位列為銀監會特殊專業職位。報考中國銀監會的考生須按照「銀監財經類、銀監財會類、銀監法律類、銀監計算機類、銀監綜合類」五類職位報考。請考生務必牢記自己所報考職位的類別，按照相應類別答題，在答題卡「職位類別」一欄正確選擇填塗。
二、試題題型
全部試題均為客觀題，採用選擇題的方式(單項選擇題或多項選擇題)。考生須在答題卡中填塗答題，在試卷中答題視為無效。
三、分值比例
專業筆試滿分100分，主要考查所報考職位應當具備的經濟金融基礎知識、相關專業知識和英語水平。經濟金融基礎知識佔比10%，專業知識佔比80%，英語佔比10%。
四、考試內容
考生應掌握經濟金融基礎知識，及所報考職位類別重點測查的專業知識，並具備良好的知識運用能力。
(一)銀監財經類考試側重金融監管相關的經濟金融知識，包括宏觀經濟學、微觀經濟學、貨幣銀行學、商業銀行業務與經營知識、金融監管理論與實踐、國際金融學等;
(二)銀監財會類考試側重金融監管相關的財務管理及會計核算等知識，包括會計基礎知識、會計准則及其實務應用、財務管理及管理會計相關知識、審計相關知識等;
(三)銀監法律類考試側重金融監管相關的法律知識，包括法學基本理論、憲法、行政法、民商法、經濟法、刑法、國際法等;
(四)銀監計算機類考試側重信息技術理論與實務，包括信息系統架構、軟體工程與項目管理、資料庫與數據挖掘分析、網路技術及應用、信息安全及信息科技風險管理等;
(五)銀監綜合類考試側重金融監管相關的經濟金融知識和統計學、管理學、語言文學等學科知識。