工傷保險基金由什麼部門管理

㈠ 工傷保險基金怎麼領取

工傷保險基金是在符合工傷保險的領取條件，才可以領取工傷保險金，工傷保險基金主要用於規定的工傷保險待遇，勞動能力鑒定，工傷預防的宣傳、培訓等費用，以及法律、法規規定的用於工傷保險的其他費用的支付。

根據《工傷保險條例》第十二條工傷保險基金存入社會保障基金財政專戶，用於本條例規定的工傷保險待遇，勞動能力鑒定，工傷預防的宣傳、培訓等費用，以及法律、法規規定的用於工傷保險的其他費用的支付。

工傷預防費用的提取比例、使用和管理的具體辦法，由國務院社會保險行政部門會同國務院財政、衛生行政、安全生產監督管理等部門規定。任何單位或者個人不得將工傷保險基金用於投資運營、興建或者改建辦公場所、發放獎金，或者挪作其他用途。

(1)工傷保險基金由什麼部門管理擴展閱讀：

《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：

（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；

（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；

（四）患職業病的；

（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；

（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。

㈡ 誰知道工傷保險基金的構成是什麼

工傷保險基金是由用人單位繳納的工傷保險費、工傷保險基金的利息和依法納入工傷保險基金的其他資金構成。工傷保險費是工傷保險基金的主要來源。按照《工傷保險條例》規定，在適用范圍內的用人單位都應當按時繳納工傷保險費，以保證基金的支付能力。工傷保險基金存入銀行
工傷保險基金是由用人單位繳納的工傷保險費、工傷保險基金的利息和依法納入工傷保險基金的其他資金構成。工傷保險費是工傷保險基金的主要來源。按照《工傷保險條例》規定，在適用范圍內的用人單位都應當按時繳納工傷保險費，以保證基金的支付能力。工傷保險基金存入銀行，所得的利息收入也要納入基金中。其他資金是指按規定徵收的滯納金、社會捐贈等資金。

㈢ 申請領取工傷保險基金去哪個部門辦理

工傷保險需要經過社保部門的鑒定，確定工傷級別及補償金額以後，然後由社保的工傷保險管理處進行發放。

㈣ 工傷保險基金是什麼

工傷保險基金是指為了建立工傷保險制度，使工傷職工能夠得到及時的救助和享受工傷保險待遇，國家通過立法，按法定程序建立起來的專項資金，是社會保險基金的組成部分。

工傷保險基金主要由三部分組成：
一、用人單位依法繳納；
二、利息；
三、財政補貼和依法納入的其他資金。

《社會保險法》

第三十三條職工應當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。

《工傷保險條例》

第七條工傷保險基金由用人單位繳納的工傷保險費、工傷保險基金的利息和依法納入工傷保險基金的其他資金構成。第十二條 工傷保險基金存入社會保障基金財政專戶，用於本條例規定的工傷保險待遇，勞動能力鑒定，工傷預防的宣傳、培訓等費用，以及法律、法規規定的用於工傷保險的其他費用的支付。
工傷預防費用的提取比例、使用和管理的具體辦法，由國務院社會保險行政部門會同國務院財政、衛生行政、安全生產監督管理等部門規定。
任何單位或者個人不得將工傷保險基金用於投資運營、興建或者改建辦公場所、發放獎金，或者挪作其他用途。」

㈤ 工傷保險待遇項目哪些由工傷保險基金支付，哪些由企業支付

1.工傷的賠償標準是依據《工傷保險條例》以及各地市出台貫徹實施《工傷保險條例》實施辦法的相關規定確定的。
2.根據《工傷保險條例》的相關規定，如受傷被認定為工傷，可享受如下工傷待遇：
（1）醫葯費由用人單位全額墊付（工傷保險基金承擔）；
（2）停工留薪期內（工傷治療、康復期間）工資按原待遇發放（用人單位承擔）；
（3）停工留薪期內需要護理的由單位負責（用人單位承擔）；
（4）住院期間伙食補助費按由工傷職工所在地標准發放（工傷保險基金承擔）；
（5）如經勞動能力鑒定為1-10級傷殘的，還可以享受傷殘津貼（1-4級傷殘的由工傷保險基金承擔，5-6級傷殘，用人單位難以安排工作的，由用人單位承擔），一次性傷殘補助金（工傷保險基金承擔），一次性工傷醫療補助金（5-10級傷殘解除合同後領取，由工傷保險基金承擔）和一次性傷殘就業補助金（5-10級傷殘解除合同後領取由用人單位承擔）等待遇。

㈥ 工傷保險基金是由什麼單位支出的是不是政府

工傷保險基金支出是指按國家規定從工傷保險基金中支付的企業職工因工負傷、死亡和因職業病致殘、致死而發生的各種費用。具體包括工傷醫療費、傷殘補助撫恤金、工亡費用、護理費和其他工傷保險基金支出

㈦ 工傷保險基金是由用人單位還是家屬申請

根據《華民共社保險》第四十條規定：職工所用單位未依繳納工傷保險費發工傷事故由用單位支付工傷保險待遇用單位支付工傷保險基金先行支付工傷保險基金先行支付工傷保險待遇應由用單位償用單位償社保險經辦機構依照本第六十三條規定追償 職工所用單位未依繳納工傷保險費發工傷事故職工認定工傷列情形職工或者其近親屬持工傷認定決定書關材料向社保險經辦機構書面申請先行支付保險待遇： (1)用單位依吊銷營業執照或者撤銷登記、備案; (2)用單位拒絕支付全部或者部費用; (3)依經仲裁、訴訟仍能獲工傷保險待遇院具止執行文書; (4)職工認用單位支付其情形 工傷保險基金按照規定先行支付向用單位追