團體保險有多少

⑴ 企業團體保險有哪些種類

財產保險--企業財產險，家庭財產險，機動車輛保險，國內貨物運輸保險，責任保險，信用保險和保證保險，農業保險
人身保險--人壽保險，人身意外傷害保險，健康保險
人壽保險--普通型人壽保險，年金保險，簡易人壽保險，團體人壽保險，分紅保險，投資連結保險，萬能保險
人身意外傷害保險--自願意外傷害保險，強制意外傷害保險，普通意外傷害保險，特定意外傷害保險
健康保險--醫療保險，疾病保險，失能收入損失保險，護理保險
醫療保險--普通醫療保險，住院保險，手術保險，綜合醫療保險

⑵ 個人保險和團體保險的區別是什麼呢

個人保險和團體保險的區別如下：

1、風險選擇的對象不同

對保險人來說，個人保險的風險選擇對象基於個人。出於公平對待保戶，保證保險公司償付能力的考慮，保險人要對投保的個人及其風險狀況做出小心謹慎的判斷。比如需要考慮的因素有：年齡、性別、職業、健康狀況、病史、居住地和財務狀況等。

由於個人的健康狀況和家庭病史對保險人決定是否承保起著至關重要的作用，保險人通常會要求被保險人進行體檢並由醫療機構開具體檢報告書，以幫助保險人做出承保決定。

團體保險以團體的選擇代替個人的選擇，不需要團體成員體檢或提供任何可保證明，保險人就予以承保。它的風險控制手段主要是：投保單位的資格、被保險人是否是能夠參加正常工作的在職人員，以及對投保人數和保險金額的限制。

2、承保的方式不同

個人保險採用一張獨立的保單約定投保人和保險人之間的權利和義務。投保單須填寫投保人、被保險人的有關資料，以及關於受益人、保險金額、保費金額和繳付方式、簽單日期等內容。保險條款則包括保險責任、責任免除等核心內容。

在團體保險中，無論被保險人有多少，都只用一張總的保單提供保障證明，而給每個被保險人只發放一張保險憑證。總的保單與個人保單的內容相似，其中列明了所有被保險人的姓名、受益人的姓名、年齡、性別、保險金額等，在保險憑證中並不包括所有保險條款。

3、保險合同內容的靈活性不同

個人保險合同充分體現了保險合同是附合合同這一特點，即保險人事先擬定合同的主要內容，投保人只能表示同意或不同意。對於團體保險，特別是當投保單位是較大規模的團體時，投保人可以就保單條款的設計和保險內容的制定與保險人進行協商。
當然，團體保單也遵循一定的格式和包括一些特定的標准條款，但與個人保險合同相比具有明顯的靈活性。

4、成本與費率的計算方法不同

團體保險手續簡單，免於體檢，所以較個人保險更能節約保險公司的業務管理費用。此外，與個人壽險依據生命表制定費率不同，團體保險一般以上一年度團體的理賠記錄或經驗計算本年度費率，即採用經驗費率法。

⑶ 團體意外保險人數有什麼限制嗎

投保團體意外保險，除一般應保管好保險合同、履行好如實告知義務、索賠注意單證齊全等各種保險常規知識外，還需要注意團體意外保險人數，下文就為您介紹該保險人數有什麼限制或要求。

團體意外保險都有固定的費率，客戶可以選擇每人保多少，然後乘以費率，再乘以被保險人數量。達到或超過團體中符合參保條件成員總數的75%(少於8人，100%)。最低要求5~7人，高風險20人以上。對於人保保險怎麼樣，我剛好整理了相關內容，希望對你有幫助：中國人保怎麼樣？十大人保保險產品排名榜單！

員工的團體意外險繳費比率跟員工的職業類別，投保人數和保額有關，一般來講，1至3類職業的，交費費率都不高，（100元左右，就有十萬左右的意外，一萬的醫療）當然公司投保的員工越多保險公司給的優惠就越多。保險公司哪家強，我剛好整理了相關內容，希望對你有幫助：最新榜單！全國十大保險公司排名

團體意外險對被保險人的年齡有要求，費率也因職業類別而不同。從事越危險的職業，保費就越高。期限一般是一年或更短期。保障范圍一般是意外傷殘再附加意外醫療。有哪些帶意外醫療的意外險？哪款保障更多？哪款更值得買？我們一起來看下最新榜單！全國保險公司熱門意外險排名！

保哥提示：團體意外保險人數有什麼限制嗎？一般最低要求是5至7人，如果是高風險的話為20人以上。此外，員工的團體意外險繳費比率跟員工的職業類別，投保人數和保額有關。

⑷ 購買團體保險人數要多少才可以

找保險代理人，告知主要購買團險的人數，風險級別，所需要的保險責任（意外或者是重疾），然後相關保險公司會測算，告訴你最終的保費；

⑸ 團險保額都有多少的

有10萬，20萬，30萬，50萬，看你什麼職業

⑹ 什麼叫團體保險，什麼叫個人保險

團體保險一般用於人身保險，它是用一份總的保險合同，向一個團體中的眾多成員提供人身保險保障的保險。在團體保險中，投保人是「團體組織」，如機關、社會團體、企事業單位等獨立核算的單位組織，被保險人是團體中的在職人員。

已退休、退職的人員不屬於團體的被保險人。另外，對於臨時工、合同工等非投保單位正式職工，保險人可接受單位對其提出的特約投保。

個人保險是為滿足個人和家庭需要，以個人作為承保單位的保險。

(6)團體保險有多少擴展閱讀：

個人保險與團體保險在經營方式上存在以下差別：

1.風險選擇的對象不同

對保險人來說，個人保險的風險選擇對象基於個人。出於公平對待保戶，保證保險公司償付能力的考慮，保險人要對投保的個人及其風險狀況做出小心謹慎的判斷。比如需要考慮的因素有：年齡、性別、職業、健康狀況、病史、居住地和財務狀況等。

由於個人的健康狀況和家庭病史對保險人決定是否承保起著至關重要的作用，保險人通常會要求被保險人進行體檢並由醫療機構開具體檢報告書，以幫助保險人做出承保決定。團體保險以團體的選擇代替個人的選擇，不需要團體成員體檢或提供任何可保證明，保險人就予以承保。

它的風險控制手段主要是：投保單位的資格、被保險人是否是能夠參加正常工作的在職人員，以及對投保人數和保險金額的限制。一般投保單位無權選擇為哪些人投保或對哪些人不投保。

另外，保險金額全部相同，或者保險人依據被保險人的工資水平、職位、服務年限的不同，對每個被保險人確定不同的保險金額。

2.承保的方式不同

個人保險採用一張獨立的保單約定投保人和保險人之間的權利和義務。投保單須填寫投保人、被保險人的有關資料，以及關於受益人、保險金額、保費金額和繳付方式、簽單日期等內容。保險條款則包括保險責任、責任免除等核心內容。

在團體保險中，無論被保險人有多少，都只用一張總的保單提供保障證明，而給每個被保險人只發放一張保險憑證。總的保單與個人保單的內容相似，其中列明了所有被保險人的姓名、受益人的姓名、年齡、性別、保險金額等，在保險憑證中並不包括所有保險條款。

3.保險合同內容的靈活性不同

個人保險合同充分體現了保險合同是附合合同這一特點，即保險人事先擬定合同的主要內容，投保人只能表示同意或不同意。對於團體保險，特別是當投保單位是較大規模的團體時。

投保人可以就保單條款的設計和保險內容的制定與保險人進行協商。當然，團體保單也遵循一定的格式和包括一些特定的標准條款，但與個人保險合同相比具有明顯的靈活性。

4.成本與費率的計算方法不同

團體保險手續簡單，免於體檢，所以較個人保險更能節約保險公司的業務管理費用。此外，與個人壽險依據生命表制定費率不同，團體保險一般以上一年度團體的理賠記錄或經驗計算本年度費率，即採用經驗費率法。

⑺ 團體保險有哪些種類

現在很多人找工作要求的福利待遇中需要有社會保險，對於一些企業想要留住和吸引人才就需要提供這一福利，很多大公司都會給員工購買一定的團體保險。那麼，團體保險都有哪些種類呢？

按照大類來劃分的話，主要可以分為：團體人壽保險、團體健康保險、團體意外保險。

團體人壽保險

團體人壽保險是以團體為保險對象，由保險公司簽發一張總的保險單，為該團體的成員提供保障的保險。具體來說，就是以公司作為投保人，由保險公司和公司簽訂一張總的保險單，保障對象包括公司的集體成員。對於中國人壽怎麼樣，我剛好整理了相關內容，希望對你有幫助：中國人壽怎麼樣？十大人壽保險產品排名榜單！

而且通常團體人壽保險都不會進行體檢。

團體健康保險

團體健康保險是指以團體或其僱主作為投保人，同保險人簽訂保險合同，以其所屬員工作為被保險人（包含團體中的退休員工），約定由團體僱主獨自繳付保險費，或由僱主與團體員工分擔保險費，當被保險人因疾病或分娩住院時，由保險人負責給付其住院期間的治療費用、住院費用、看護費用，以及在被保險人由於疾病或分娩致殘疾時，由保險人負責給付殘疾保險金的一種團體保險。

團體意外保險

團體意外傷害保險是指當被保險人（團體員工）遭遇意外事故導致死亡或殘疾時，由保險人負責給付死亡保險金或殘疾保險金的一種團體保險，一般都會被作為一個工傷保險的補充。

團體意外傷害保險常常與團體短期喪失工作能力收入保險等一起附加於團體人壽保險合同之中。

保哥提示：希望以上的團體保險種類的介紹對您有所幫助，想要了解更多保險類的知識，敬請鎖定保哥網。