Ⅰ 進了保險公司壓力很大
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
保險公司收入是和業績相關的，你業績好一個月給你發幾萬幾十萬都沒問題，業績不好兩個月就滾蛋。想去混著也拿高薪，沒那麼好的事，保險公司業績壓力很大，能做好的人不多。
Ⅱ 在保險公司上班，是一種怎樣的感受呢
在保險公司上班我感覺有時特累，但是給客戶理賠後很自豪，這個行業還是要堅持的
Ⅲ 在保險公司上班怎麼樣呢
保險公司招人難是永恆的話題，既然每家保險公司都很牛逼，特別是平安，還是世界500強，為什麼也那麼難呢，根源在於運營制度類似咱們的土地承包制度，部經理就是相當於借平安的名頭開了家公司一般，下面所有的員工的業績她都提，所以部經理的工資年薪上百萬，而什麼主管之類的就相當於小頭目了，另外成一家的意思，但老闆都是部經理，如果主管的人很穩定而且這些人都成了主管了，那麼就有了升值部經理的資格了，但能否成功升值部經理，還要看人數夠不夠，所以你看見保險公司在不斷招人，因為人的多少決定了錢的多少。再說下為什麼人留不住呢?第一：沒有底薪，不要相信什麼有底薪之類的，它的底薪是必須完成多少業績才有，如果完不成就沒有，而且這個底薪也只是存在幾個月而已，第二：培訓力度，保險公司培訓力度很強，但是只能說是大鍋飯，統一培訓沒毛用，當做掃盲是沒問題。第三：說到主管也別指望培訓你了，因為大部分主管也是才升起來，幹了也沒多久，很大部分開單都是熟人單，簡稱殺熟，這樣的有多少技能交給你呢，所有保險公司的套路都是刺激，不斷刺激你，拿那些什麼年薪多少多少，提成多少的刺激你，而你只看見了她收入多少，沒看見別人的過程，就算你看見了你也不一定能行，能把保險做好的除了特別能吃苦的，就只有一種了，那就是關系很廣的人，能做好。第四：剛說了在保險公司要發展就要不停招人，因為招人關系很多利益，所以有時候招你來不是看起你了，只是缺那麼一兩個人就就可以多拿點錢或者升一下職位，所以你很不幸的就成為了墊腳石。做保險永遠避免不一件事，那就是給自己買和讓親戚朋友買，就算你想避免，你進去了也避免不了，有人會催你的，你也許會想讓親戚朋友買保險是為他們好，但這只是你的想法而已。
Ⅳ 剛去了泰康人壽保險公司上班，是電銷！才去2天，感覺壓力還好，就是心裡說不出來的難受！
淡定！淡定！他不聽你說下去，是他的損失，你該為他難過。白給的都不要，這么好的活動都不參加，他會後悔的。我這的客戶還都很好的，每天都會有意向客戶，並且還跟很多客戶成了朋友，他們簽單或者續交保費的時候都會給我發簡訊，呵呵，這個啊，你在拿起電話的時候，就想著怎麼幫助客戶，完全站在客戶的立場上說，他就很容易接受你，認可你！
Ⅳ 做保險壓力好大！請過來人指教！
朋友，我跟你的情況很類似，我在上周離開我待了一年多的保險公司。
離開並不是因為我賺不到錢或者說我這個行業不好，只是因為這個行業也許不太適合一個人的職業規劃。
的確保險在中國是最難做的，我不去肯定很多保險同仁所說的保險是最有前景的，因為這是在中國，在發展中的社會主義國家，橘生淮南為橘，生淮北則為梔，這也就是為什麼保險在中國很難做的原因，保險業務做起來真的很艱難，那種壓力是常人體會不到的。
我也很喜歡保險，因為我的性格就屬於那種攻關的性格，也喜歡與人打交道。但是通過一年過的工作經歷，我發現無論我怎麼努力，無論我怎麼辛苦，行業很多不好的東西還是改變不了的，我不是金錢崇拜者。
在離開之前，我也很矛盾，現在找工作也比較難，通過想了很長時間，我慢慢覺得，人只能在安定的基礎上才能尋求突破，像保險業務員工作，說不好聽一點，就是永遠往前走，永遠不知道未來是什麼樣，很盲目。
未來社會唯一不可缺少的是職業技能，現在我明白為什麼很多人說保險是一條不歸路，因為保險做的時間越長，耽誤的時間也就越長，因為缺乏職業技能，找工作遠比其他類求職者要難的多，有很多像我一樣經歷的最後找不到工作又回去了。其實這是很沒有辦法的事情。
你現在很迷茫，其實你應該換一角度去想，你離開了，心理也就解脫了，不用在你朋友問你做什麼工作的時候，不敢回答；不用再遭別人的白眼；不用再遭別人的誤解。
祝你好運。
Ⅵ 去了保險公司上班,感覺壓力好大,是我心裡素質不好嗎
不是你素質的問題，是保險公司工作壓力太大
Ⅶ 進保險公司上班是怎樣的體驗
保險沒錯，經濟能力允許，早點買還是好的！但不建議去保險公司上班！整天開會培訓，逼著你出單，增員，業績考核十分嚴格，做的多好，一旦某一部分不達標就會降級或者清退，壓力太大，不適合年輕人發展！
Ⅷ 在保險公司上班不是不太累嗎
保險公司上班應該會挺累的，畢竟你有很強的業績壓力一般都很難承受
Ⅸ 聊聊在保險公司工作是什麼感受
我是做財產險序列的車險，五險一金，有底薪，休息正常，不外出，就是每天各種指標搞的要命，如實告知客戶服務，條款，剩下交給客戶自己，每個月光靠底薪是不行的，還不夠扣五險一金的