隴東學院正和基金會招聘

A. 億力量公益基金會

隴東學院億力量公益基金會章程

第一章 總則

第一條 名稱：隴東學院億力量公益基金會，簡稱「億力量」。

第二條
億力量基金建會初期，資金主要來源以會員和志願者拾撿飲料瓶和廢舊書報，以及內部捐款。

第三條
億力量接受校內外組織，機構，或個人捐款.

第三條 億力量屬於公募基金會，是非營利性校內組織，從事公益慈善活動。

第四條 宗旨：倡導「微公益」理念，傳播人人參與的公益文化，搭建公信透明的、可持續發展的校園公益平台；充分發揮公益組織助疾幫困，災害救助的積極作用，為罹患重病，生活困難的在校生，以及各種自然災難提供人道主義援助；推動校園公益事業專業化和規范化的發展。

第六條 億力量的登記管理機關是隴東學院，接受隴東學院相關職能部門的業務指導。

第七條 億力量的住所：隴東學院

第八條 億力量管理原則：億力量堅持公開透明、陽光管理的原則，按時向捐贈人和校內外人士公開項目及財務運行情況。

第二章 業務范圍

第九條 業務范圍：

（一） 組織億力量會員和志願者定期進入大學生公寓樓進行塑料瓶，廢舊書報的回收；

（二） 積極開展慈善公益性活動，諸如組織義演，義賣等活動；

（三） 向校內外需救助人群提供捐助，主要面向校內罹患重病需要捐款的學生及教師。

（四） 有限度地獎勵對慈善事業有突出貢獻者，包括組織、機構和個人。

第三章 財務管理

第十條 億力量為公募基金會，億力量的收入來源於：

（一） 會員和志願者拾撿塑料瓶和廢舊書報所得；

（二） 個人，組織，或機構的自願捐贈；

（三） 組織募捐的收入；

（四） 其他合法收入等。

第十一條 億力量組織募捐、接受捐贈，應當遵守法律法規，符合章程規定的宗旨和校園公益活動的業務范圍。

第十二條 億力量組織募捐時，應當向校內外公布募得資金後擬開展的公益活動和資金的詳細使用計劃。

第十三條 億力量的財產及其他收入，任何單位、個人不得侵佔、私分、挪用。

第十四條 億力量根據章程規定的宗旨和公益活動的業務范圍使用財產。對於明確了具體使用方式的捐贈，則根據捐贈約定使用；當接受捐贈的物資由於特殊原因無法用於符合最初約定的用途時，億力量可以依法拍賣或者變賣，所得收入用於捐贈目的，同時要向原捐贈者，組織或機構作出詳細說明。

第十五條 億力量財產主要用於：

（一） 章程規定的公益活動支出；

（二） 必要的工作、籌資成本。

第十六條 億力量按照合法、安全、有效的原則實現基金的保值、增值。

第十七條 億力量抽取上一年度總收入的7%用於基金會的運作支出。

第十八條 捐贈人有權向億力量查詢捐贈財產的使用、管理情況，並提出意見和建議。對於捐贈人的查詢，億力量應當及時如實答復。億力量違反捐贈協議使用捐贈財產的，捐贈人有權要求億力量遵守捐贈協議或者向有關部門申請撤銷捐贈行為、解除捐贈協議。

第十九條 億力量可以與受助人簽訂協議，約定資助方式、資助數額以及資金用途和使用方式。億力量有權對資助的使用情況進行監督。受助人未按協議約定使用資助或者有其他違反協議情形的，億力量有權解除資助協議。

第二十條 億力量每年12月初進行為期一周的對本年度業務報告，經費收支決算，以及財產清冊（當年度捐贈者名冊及有關資料）的審定。

第二十一條 億力量進行年檢、換屆、以及清算，應當進行財務審計。

第二十二條 億力量接受校內外各界人士的的監督，及有關組織，機構，或個人的查詢。

第四章 終止

第二十三條 億力量有以下情形之一，應當終止：

（一） 完成章程規定的宗旨的；

（二） 無法按照章程規定的宗旨繼續從事公益活動的；

（三） 億力量發生分立、合並的；

（四） 其他情形。

第五章 章程修改

第二十四條 本章程的修改，須篤信「人道，博愛，奉獻」之信條，並須經理事會表決通過。

第五章 附則

第二十五條 本章程經億力量理事會2013年5月21日通過，。

第二十六條 本章程的解釋權屬於理事會。

第二十七條 本章程自登記管理機關核准之日起生效。

B. 中國化工正和集團的待遇

3000---10000,剛開始,你剛畢業工資不高!要有經驗和能力才技術類或管理類工資才高!

C. 隴東學院畢業後能否參加公務員考試

您好，華圖教育為您服務。

隴東學院畢業後能參加公務員考試！

推薦參考《《《2015年公務員考試報名條件

報考條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）18周歲以上、35周歲以下（1978年10月15日至1996年10月15日期間出生），2015年應屆碩士研究生和博士研究生（非在職）人員年齡可放寬到40周歲以下（1973年10月15日以後出生）；

（三）擁護中華人民共和國憲法；

（四）具有良好的品行；

（五）具有正常履行職責的身體條件；

（六）具有符合職位要求的工作能力；

（七）具有大專以上文化程度；

（八）具備中央公務員主管部門規定的擬任職位所要求的其他資格條件。

更多備考資料請參考：http://htwx.huatu.com/gwy/

如有疑問，歡迎向華圖教育企業知道提問。

D. 隴東學院怎麼樣

上面的幾個說話怎麼這么不負責任！強烈建議你再多多查一下，我是剛剛從那裡畢業的，就業居然比西北師大還好！！！到全國大學裡面一看，要到最後墊底的幾所學校中隴東學院就在最後！不知道的別亂發言，我們班畢業的同學撇開考研的，到現在還沒有哪個同學簽到工作！畢業就等於失業，你得重新開始准備考五千名，三支一扶，進村進社之類的考試。

恭喜你被錄取了，首先送你一句話，即去之，則安之。我是剛剛畢業的。怎麼樣 ？關鍵是看你怎麼看待你的前途了,想混個文憑還可以想學點東西？我感覺是你還不如去上個技校．因為你畢業後就能簽到工作的幾率幾乎為零。
至於硬體設備，很一般很一般，
住宿 馬馬乎乎
領導，教師大都是本地人．

她處於黃土高原，可以說原高土黃。
住宿方面，你最好住6人間的，因為4人間的宿舍樓衛生狀況不太好，而且並不是你想像的那種標准四人間，只有兩張上下鋪的床和兩張桌子。4人間里帶有衛生間和一個水池，但是不敢用，要麼水壓不夠，要麼通風不好，一人使用，全宿舍遭殃！我們以前住的時候還是用樓道裡面的公共水房，而且沒有陽台，不管是曬被子還是衣服都很不方便。六人間人多兩個但是住起來還是很方便的，有獨立陽台，通風也好。（宿舍由不得你自己選，學校統一安排的）

餐飲方面 現有一座兩層樓的食堂，正在蓋的還有一座（因為老校區要搬下來），飯菜的價格還算便宜，衛生不敢恭維，最好自帶餐具，不信的話你拿餐巾紙擦一下食堂的筷子，紙上會出現一層黃油的。
娛樂方面 後門出去就有6個網吧，有電腦的話宿舍裡面直接上網，每月10元包12G的流量，超出部分一元一個G，後門還有一家KTV十元一個小時，但是歌曲都是幾年前的老歌，想K哥可以到前門話5元到紫金皇都KTV裡面，環境相對很不錯，3元一個小時，但是有50元保底消費哦！
如果去市區購物，最好叫上一個本地的同學幫忙砍價，這很重要！
剛剛蓋好的體育館也不知道給學校生用不用。一號樓宿舍有乒乓球場。

去市裡的公交也很方便，1.5元的票價（前門7路，後門2路），周末了可以去市裡玩玩，從市區回學校如果打的，市場價十元。周邊都是農村，安全隱患很大，我在校時就發生過幾件很不好的事情，外面的混混經常到學校裡面找茬，保安也只是擺設，如果你私家車進去，他們不攔，要是學生打計程車想進去，就得發煙什麼的（也不怪，因為他們工資確實太低）。

對學校的期望不要太高，否則落差會很大，老師都挺好。但是不管什麼樣的環境還是得看你自己，生物系考研一直是在學校最前面，祝你好運！

E. 猿輔被曝導轉型賣羽絨服，員工稱正在搭建設計師團隊，目前的進展如何

猿輔被曝導轉型賣羽絨服，員工稱正在搭建設計師團隊，目前的進展還挺不錯的，有條有紊的，而且已經開始招募設計師。

我個人不是很喜歡這種聯銷手段。我覺得這就是在消耗老品牌的魅力，時間久了 所有人都會對於這個厭煩的。我不是很懂，其實猿輔導完全可以在教育業方面轉型，比如人才市場，或者升學咨詢等。這都是出路啊！真沒有必要跨度這么大，讓人質疑他們的專業力。

而且隨著四孩政策的開放，未來教育行業肯定是大熱門的，並沒有頹勢的。相反服裝行業太多競爭力，更容易賠錢啊！

F. 隴東學院的通訊工程怎麼樣就業前景如何

通信工程，也作電信工程，舊稱遠距離通信工程、弱電工程。該專業是電子工程的一個重要分支，同時也是其中一個基礎學科。該學科關注的是通信過程中的信息傳輸和信號處理的原理和應用。本專業學習通信技術、通信系統和通信網等方面的知識，能在通信領域中從事研究、設計、製造、運營及在國民經濟各部門和國防工業中從事開發、應用通信技術與設備。下面，讓我們一起來看看通信工程專業就業前景和就業方向吧！

一、通信工程專業就業前景

通信工程技術，是當今3C信息化時代的主流技術之一，通信工程結合了電子、計算機專業兩門學科兼有的特點，以現代的聲、光、電技術為硬體基礎，輔以相應軟體和網路來達到信息交流目的。通信工程專業已經成為的熱門，基本上都是各大高校錄取分數的專業之一。

隨著3G在中國的發展，通信工程是當今具有活力的產業之一，通信技術人才是我國需求量的八大類人才之一。那麼有關通信工程就業前景的相關信息，也是大家很想了解的，尤其是對於通信工程專業人才來說更是如此。下面我們就來系統的介紹一下。

1、通信工程技術專業分析

通信工程是以電子技術、信號與系統、現代通信原理等理論為基礎，學習和掌握各種數據、文字、語音、圖像等的處理、傳輸和交換技術，電子信息產品的開發、生產、檢測技術，通信設備的安裝、使用和維護技術，由於該行業的發展速度太快，對人才的需求量又相當大，使你非常容易進入知名外企或者在國內業界具有領先地位的IT類企業及大型通信運營類國企，並且待遇相當優厚，可以算是「就業」的專業。

2、通信工程專業人才需求情況及就業前景

某名企人力資源總監曾先生表示，由通信技術在我國開展雖然較早，但起步較慢，各種設備與發達國家相比還很不完善，相關公司主要集中在沿海地區，國家大力建設通信技術，因此此專業的人才需求量大，特別是3G技術的在我國研發，再一次加大通信技術人員需求量。就業前景比較樂觀。

如果從事與通信技術相關的工作，普通的技術研發人員薪水大約3000~4000，大學教師在3000~4000，而高級管理人員年薪可達10萬元以上。

①通信工程就業方向：

在通信領域中從事研究、設計、製造、運營及在國民經濟各部門和國防工業中從事開發、應用通信技術與設備的高級工程技術。

②職業的能力素質要求：

研發工程師或高層市場或管理人員。專業能力需要達到要求，需要掌握信號的產生、信息的傳輸、交換和處理等相關技術，此外還須具備軟體開發以及設計的能力。

3、通信工程專業未來展望

面向新的世紀，通信工程專業將會迎來其發展的廣闊天地。隨著通信技術應用的日趨廣泛，和信息化社會的逐漸發展，這勢必會給中國信息產業的發展帶來更大的發展空間。而通信工程專業人才的短缺成為我國參與國際間競爭的一個十分不利的因素。因此，在未來若干年，我國勢必會更加重視通信專業人才的培養，更加重視通信工程專業的教育，提高教育水平。

通過以上對通信工程技術就業前景的介紹，相信您對此一定有了全面和深刻的理解。

4、通信工程專業晉升通道：

①通信技術研發人員

晉升通道：研發員→研發工程師→高層市場或管理人員

人才行情：前幾年通信行業處在春天，研發領域提供了很多高薪職位，即使是今天，像華為、中興、UT斯達康等知名企業的研發崗位的待遇還是非常有競爭力的。但這樣的公司和崗位相對我們每年不斷增加的本專業畢業生來說，太少了。 究其原因，除了通信產業規模和市場發展的停滯直接帶來的人才需求減少外，還有大學對通信專業設置的態度：「有條件要上，沒條件也要上。」——許多學校實際上不具備開設該專業的實力，關鍵在師資和實驗設備上。但即使這樣，我們同樣不要灰心，畢竟就我們的專業而言，本科生在專業能力上很難做到一畢業就能符合企業的用人要求。因此，很多企業遴選新員工的標準是「專業基礎扎實、思路開闊、英語良好、有點創意。」

②電信運營商工作人員

晉升通道：職員→主管→中高層管理人員

人才行情：運營商中的服務類職位進入門檻較低，因此在有的地區移動、聯通等公司的人才趨近飽和。即使每年幾大運營商都會發布一個相對有規模的校園招聘計劃，但通信類專業的畢業生並沒有太過明顯的優勢。但是，近年由於網路寬頻的興起，給疲軟的就業市場帶來了大量的就業機會。總而言之，如果不是太挑剔的話，我們在畢業後找份工作應該不是很難。更重要的是，如果在運營商做銷售之類的工作，以後的職業道路會比做技術開闊很多——可以轉行做別的產品或服務的銷售。

③電信行業銷售人員

晉升通道：銷售助理→銷售工程師→銷售（市場）經理

人才行情：需求大，對專業功底要求不是特別深，適合一般本科生從事。重要的是，職業發展空間足夠大，實在不行的話還可以轉行去別的行業繼續做銷售。

二、通信工程專業就業方向

1、 移動應用產品經理：

隨著智能手機的興起和移動互聯網的發展，iphone,android應用開發已成為炙手可熱的方向，移動應用產品經理將擁有較強的薪酬競爭力。

2、增值產品開發工程師：

增值產品服務主要包括簡訊息、彩信彩鈴、wap等業務，增值產品開發工程師主要負責增值技術平台的開發(sms/wap/mms/web等)以及運營管理的技術支撐、實現和維護,需要熟悉j2ee體系的技術應用架構，掌握一定的java應用開發，懂得xml，xhtml，javascript等相關知識。

3、數字信號處理工程師：

隨著大規模集成電路以及數字計算機的飛速發展，用數字方法來處理信號，即數字信號處理，已逐漸取代模擬信號處理。而數字信號處理工程師是將信號以數字方式進行表示並處理的專業人員。

4、 通信技術工程師：

在我國，通信行業是壟斷行業，在幾年的飛速發展之後進入了3G時代，以及4G、LTE時代。通信技術工程師將有更大的作為，因為大規模的固態網路興建需要他們，移動設備生產商需要他們，各種類型的移動服務和終端設備提供商需要他們，此外，他們還能在it行業有所作為，因為三網融合的趨勢已不可避免。毫無疑問，他們是搶手的人才之一。

5、有線傳輸工程師：

我們的生活已離不開有線網路連接的世界，有線傳輸工程師就是這個網路的設計者。他們負責光纜傳輸工程等規劃設計工作，要求了解通信行業建設的標准和規范，能編制通信工程概、預算，能夠熟練使用 cad 、 visio 等常用工程、工具軟體或 2g 、 3g 網路規劃軟體。

6、無線通信工程師：

無線網路帶給人們無限的便利，因為可以隨時隨地使用萬維網。在我國，無線網路正在逐步全面鋪開和興起，因此無線通信工程師將大有可為。比如手機逐漸成為一個多功能的無線終端，能夠隨時接入互聯網，因此與無線通信有關的業務正在大規模地出現。無線通信工程師是實現這些業務和開發新業務的保證。

7、電信交換工程師：

電信交換技術的發展帶動整個電信行業的發展，是電信行業核心的核心，分組交換網發展趨勢使我國電信邁進一大步。這一切都預示著電信交換工程師大有作為，電信交換工程師是一個懂電話交換機技術、系統集成、電信増值業務、語音交換系統，熟悉綜合布線的重要職業。

8、數據通信工程師：

信息產業是朝陽產業，電信網路是信息社會的基石，數據通信是信息基礎通信建設的重要部分。數據通信工程師一般是從事電信網(atm)的維護;參與和指導遠端節點設備的安裝調試與技術指導;負責編制相關技術方案和制訂維護規范。

9、移動通信工程師：

手機已經成為生活中不可缺少的一部分，而手機通信需要依靠移動通信工程師的支持。他們掌握蜂窩移動無線系統，如3g；無繩系統，如近距離通信系統，如藍牙和dect數據系統;無線區域網(wlan)系統;固定無線接入或無線本地環系統;衛星系統;廣播系統，如dab和dvb-t;adsl和cable modem。他們能夠對移動通信進行、建立、維護和調控。

10、電信網路工程師：

在電信網路構建的社會信息生態環境里，信息交互將如空氣一般無處不在。它將把人們的生活、娛樂、商務、教育、醫療和旅行等活動都完全納入其中。電信網路工程師將會把這個變為現實，一般電信網路工程師的工作主要是負責計算機網路系統網路層日常運行維護;根據業務需求調整設備配置;撰寫網路運行報告。熟悉主流路由器、交換機等常用網路設備的安裝調試和維護。

11、通信電源工程師：

通信電源的穩定性是通信系統可靠性的保證。通信電源工程師是從事通信電源系統、自備發電機、通信專用不間斷電源(ups)等電源設備及相應的監控系統等的科研、開發、生產、銷售和技術支持、規劃、設計、工程建設、運行維護等工作的工程技術人員。這要求他們掌握交流供電系統、直流供電系統、高頻開關電源、蓄電池、ups、感測器基本工作原理、動力環境集中監控系統的拓撲結構和系統配置標准等知識。

G. 校園招聘和社會招聘有什麼區別

從事人力資源管理工作20多年，這個問題比較有發言權。員工招聘是人力工作的核心模塊。校園招聘和社會招聘有其共同點，一是都是從外部渠道引進人才，二是引進的人才對單位的人才梯隊建設、滿足單位長遠發展起到人才支撐作用。

但是，雖然都是外部招聘方式，校園招聘和社會招聘存在很多不同點，校園招聘一般簡稱“校招”，是用人單位從大學校園里招聘未畢業的大中專畢業生，採取簽訂就業協議的方式保證雙方的權益。社會招聘簡稱“社招”，是指用人單位招聘有工作經驗的人員，滿足用人單位的實際工作需求。

五、入職後的管理使用、培養方式不同校園招聘：校園招聘的大學生都是沒有工作經驗，他們入職後需要進行長時間的培養。很多單位對新入職的大學生有系統的培養計劃，比如管培生計劃等，會在企業文化、業務輪崗、制度培訓等方面進行長時間的、系統的安排。

社會招聘：社招員工進行必要的入職培訓後，就馬上進入具體崗位工作，解決實際業務問題。

後記： 校園招聘和社會招聘雖然都是外部招聘渠道，但是二者的區別還是很大的。校招更著眼於未來，社招更專注於當前業務，二者是互相補充，推動單位的業務發展。

H. 商洛學院和隴東學院哪個學校當老師好

我覺得還是商洛學院好點，畢竟商洛最近幾年發展速度驚人，陝南小城發展速度在陝西省也是名列前茅，而且交通比較發達，1個小時就到西安。而隴東學院在甘肅慶陽，地理位置顯然不如商洛好，氣候也不好，真正的大西北，論發展潛力也不如商洛。
商洛現在工業/旅遊業發展很快，政府有錢了肯定首先投高校建設阿，虧不了高校的老師的。
而且陝西的名校很多，你可以邊從教邊深造，對你以後的發展也很有好處。

I. 隴東學院

中華民族的發祥地之一，周祖農耕文化發源地。最具藝術氣質的西部名城。。。如果對民俗文化感興趣那你就有福了！慶陽是農業為主的城市！現在成為煤、油能源基地，煤油儲量占甘肅百分之九十以上！實際探測量超過大慶。可能你不適應這里的天氣，如果是北方人那就沒問題，就是黃土高原氣候。我覺得除了土大點，去其他都好，哦，這里最大的牌子就是革命老區，革命根據嘛，就你電影里看的紅軍根據地那會的地方。學校基礎設施相比發達城市的院校一般，但是學習的地方絕對夠你用！學習氣氛絕對濃厚！考研排名第一也說明了問題，如果你有志氣，這里絕對是最好的跳板！升本時間短，但是發展快！可是個別老師覺得高校工作壓力小，任教根本不負責任！表示強烈譴責。 不過別管他們沒事就去圖書館，趕畢業之前你把圖書館書讀上那麼幾分之一你也算是個人物了！圖書館環境還是很不錯的！ 希望從大一開始的小兵們把大部分時間用在那裡！也不枉來隴東學院了，來隴院不進圖書館讀書，等於白上！新校區位置在郊區，也避免了你沒事就去燈紅酒綠。 前門去市區公交一元，後門一塊五。還有最近連續三個月都有演唱會，就在隴東學院體育場，實際是慶陽市的，由隴院保管，所以叫哪個名字都是一樣，算在學校總面積里。正好你來的話，九月底是周傑倫，汪峰，吳克群的演唱會。

J. 銀行，正式制員工和派遣制員工的區別

銀行系統的招聘存在兩種用工制度：一類是勞動合同制，一類是勞務派遣制。這兩類分屬於不同的用工方式，在工資、福利及待遇方面會存在一些差異。

兩者最大的區別：

就是勞動合同簽署方的不同。只要是直接與銀行簽訂勞動合同的，就是銀行編制內的正式工，待遇也不會相差太遠。

而勞務派遣制員工，雖然沒有與銀行簽訂勞動合同，但是作為銀行的工作人員，仍然享受同工同酬的待遇，而且可以通過績效考核和考試等渠道轉為正式工。

（通過派遣的方式到銀行工作是非常普遍的現象了，通常是面向於哪些不能一步到位滿足銀行的用工標准，經過派遣崗位一到兩年的磨練後，可以選擇爭取在本行內轉正，或者跳槽到其他銀行成為正式員工，適合非金融行業、非重點院校的應屆畢業生考慮
但個人覺得，像中、農、建、工這樣的國有銀行，沒有一定的背景是不會得到重用的）