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安徽省保險監督管理局電話

發布時間:2021-09-26 14:55:03

A. 安徽省人力資源和社會保障局的聯系方式,最好是咨詢電話

分析如下:

安徽省人力資源和社會保障廳

安徽省人力資源和社會保障廳統一咨詢服務電話:12333

地址:合肥市長江中路333號

安徽省人力資源和社會保障廳--廳長信箱說明使用

http://www.ah.hrss.gov.cn/web/site/Root/web/templet/siteColumnContent.jsp?siteColumnContentId=62965

(1)安徽省保險監督管理局電話擴展閱讀

根據《中共中央辦公廳 國務院辦公廳關於印發〈安徽省人民政府機構改革方案〉的通知》(廳字〔2009〕3號),設立省人力資源和社會保障廳,為省政府組成部門。

B. 安徽淮南社保局咨詢電話是多少

淮南人力資源和社會保障局:

地址: 淮南市田家庵區劉家山路36-1號

郵編:232001

聯系方式:0554-6678151

(2)安徽省保險監督管理局電話擴展閱讀:

淮南市人社局組織機構主要職責

(一)貫徹執行國家、省人力資源和社會保障工作方針政策和法律法規,起草有關地方性法規規章草案,擬定人力資源和社會保障事業發展規劃、政策並組織實施和監督檢查。

(二)擬定全市人力資源市場發展規劃和人力資源政策,建立統一規范的人力資源市場,促進人力資源合理流動、有效配置。

(三)負責促進就業工作,擬定統籌城鄉就業發展的規劃和政策,完善公共就業服務體系,擬定就業援助制度,完善職業資格制度,統籌建立面向城鄉勞動者的職業培訓制度,牽頭擬定高校畢業生就業政策,會同有關部門擬定高技能人才、農村實用人才培養和激勵政策,提出就業資金安排計劃並組織實施。

(四)統籌建立覆蓋全市城鄉的社會保障體系。統籌擬定城鄉社會保險及其補充保險有關政策和標准,貫徹實施全國、全省統一的社會保險關系轉續辦法和基礎養老金統籌辦法,統籌擬定機關企事業單位基本養老保險有關政策並逐步提高基金統籌層次,會同有關部門擬定社會保險及其補充保險基金管理和監督的有關制度辦法,編制全市社會保險基金預決算草案。

(五)負責全市就業、失業、社會保險基金預測預警和信息引導,擬定應對預案,實施預防、調節和控制,保持就業形勢穩定和社會保險基金總體收支平衡。

(六)擬定全市機關事業單位人員工資收入分配的有關政策,建立機關企事業單位人員工資正常增長和支付保障機制,擬定機關企事業單位人員福利和離退休的相關政策。

(七)負責事業單位人事制度改革工作,擬定相關改革配套政策並組織實施,參與人才管理工作,制定專業技術人員管理和繼續教育相關政策,牽頭推進深化職稱制度改革工作,完善博士後管理辦法,負責高層次專業技術人才選拔和培養工作。

(八)擬定全市軍隊轉業幹部安置有關政策和安置計劃並組織實施,負責軍隊轉業幹部教育培訓工作,組織擬定部分企業軍隊轉業幹部解困和穩定有關政策,負責自主擇業軍隊轉業幹部管理服務工作。

(九)負責行政機關公務員綜合管理,會同有關部門擬定有關人員調配政策和特殊人員安置辦法,貫徹實施國家榮譽制度,擬定政府獎勵制度。

(十)綜合協調、歸口管理全市引進國外智力工作,擬定引進國外智力工作規劃和相關政策辦法。

(十一)擬定全市農民工工作綜合性政策和規劃,推動農民工相關政策的落實,協調解決重點難點問題,維護農民工合法權益。

(十二)統籌擬定勞動、人事爭議調解仲裁有關制度辦法和勞動關系相關政策,完善勞動關系協調機制,擬定消除非法使用童工和女工、未成年工特殊勞動保護的相關政策辦法,組織實施勞動監察,協調勞動者維權工作,依法查處重大案件,協調處理有關人力資源和社會保障方面的信訪事項。

(十三)承辦市政府交辦的其他事項。

C. 安徽省社保辦理中心電話號碼

安徽省人力資源和社會保障廳在合肥市長江中路333號。
辦理社保需要到所在城市的人力資源和社會保障局辦理,需要帶的材料是戶口簿第一頁和本人頁復印件2張、身份證復印件2張及白底深色衣服1寸彩照3張。

擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"

D. 安徽省有哪些保險公司,包括電話

平安保險,白金漢宮斜對面
安邦保險,平安保險東一站
其他的不清楚了。不好意思

E. 合肥社保局電話號碼是多少

合肥社會保障局的聯系電話是:0551-12333,網站標識碼:3401000082 。

辦公地址:合肥市政務新區政務環路88號,可乘坐129路,166路公交車到市政務辦公區下。

(5)安徽省保險監督管理局電話擴展閱讀

合肥社保局是主管全區人力資源和社會保障工作的區政府工作部門,其具體工作和職責范圍是:

(一)貫徹執行黨和國家、省、市關於人力資源和社會保障工作的方針、政策和法律、法規、規章,結合我區實際,擬訂相應的政策及實施辦法,並組織實施和監督檢查。

(二)負責編制全區人力資源和社會保障事業發展規劃,擬訂機關企事業單位人事制度改革方案、勞動和社會保障制度改革方案並組織實施;負責全區人力資源和社會保障方面的統計工作。

(三)綜合管理全區人才開發工作。會同有關部門擬訂和實施全區人才發展戰略、規劃和政策;負責全區人才的引進、培養、使用和激勵;擬訂人力資源市場規劃和人才流動政策,規范管理人力資源市場,指導人力資源服務業發展。

(四)負責全區促進就業創業工作。擬訂城鄉統籌就業創業發展規劃,深化完善就業創業政策;加強公共就業創業服務體系建設,實施精準就業援助和創業指導服務;貫徹落實失業保險制度,建立健全就業、失業預測預警、監控分析制度,保持就業形勢穩定。

(五)綜合管理全區社會保障工作。擬訂全區養老、失業、醫療、工傷、生育社會保險相關政策和實施辦法;會同有關部門擬訂社會保險基金管理辦法和監督制度,組織編制社會保險基金預決算草案;組織實施社會保險基金的預測預警分析並擬訂應對措施;管理所屬社會保險經辦機構,負責社會保險服務體系建設;負責各類補充保險相關內容的審核和備案。

(六)綜合管理全區機關事業單位的工資收入分配,建立工資正常增長和支付保障機制;負責全區機關事業單位人員和工資總額的管理和審核;規范企業工資支付行為。

(七)會同有關部門指導全區事業單位改革和人事制度改革;擬訂事業單位人員和機關工勤人員管理政策,綜合管理事業單位人員的聘用、考核、培訓、獎懲以及公開招聘、崗位設置等工作。

(八)擬訂全區專業技術人員管理和繼續教育政策。負責全區職稱制度改革和專業技術人員的資格評價、資格考試工作;組織實施專業技術職業資格制度;擬訂技能人才、實用人才培養和激勵政策;完善職業技能資格制度實施辦法,統籌建立面向城鄉勞動者的職業技能培訓制度。

(九)負責全區高層次人才和專家的培養、選拔和管理工作;負責管理博士後工作和留學人員來鄞工作;負責全區引進國(境)外人才智力工作,促進與國(境)外人才智力交流與合作。

(十)會同有關部門擬訂全區軍隊轉業幹部安置辦法並組織實施;落實部分企業軍隊轉業幹部解困和穩定政策;承擔自主擇業軍隊轉業幹部管理服務工作。

(十一)負責全區行政機關公務員綜合管理。會同有關部門組織實施公務員制度及各項政策規定;擬訂有關人員調配、競爭上崗政策;配合有關部門開展公務員績效考核。

(十二)統籌擬訂全區勞動人事爭議調解仲裁製度和勞動關系政策,協調、指導、規范勞動關系;負責指導企業執行職工工作時間、休息休假制度、禁止非法使用童工及女職工、未成年工的特殊勞動保護政策;組織實施勞動監察,協調勞動者維權,依法查處勞動違法案件。

(十三)統籌管理全區機關目標管理考核工作。負責區級機關目標管理考核方案,督查目標完成情況;承辦區政府人事任免手續;綜合管理政府獎勵、表彰工作。

(十四)承辦區政府交辦的其他事項。

F. 民生保險客服電話

民生人壽保險24小時全國免費客服熱線:95596。

除此之外,用戶也可以就近到民生人壽保險公司服務網點進行咨詢。還可以向民生人壽保險營銷員進行咨詢。

民生人壽保險公司2002年誕百生於北京,是中國保險監督管理委員會黨委直屬的全國性壽險公度司,注冊資本40億元。2003年公司正式開業,從此民生人壽知開始了「為民生服務」的壽險之路。

95596是民生人壽保險服務、保道險推廣、保險保全的重要人工語音服內務平台,公司容已設立20家省級分公司、近150家市級中心支公司及550餘家縣級機構。

(6)安徽省保險監督管理局電話擴展閱讀:

除以上的聯系方法外,客戶在民生人壽保險股份有限公司投保後,為了維護客戶的合法權益,按照保險監管機構的相關要求,民生人壽保險將對公司簽發的一年期以上的個人新契約保單、一年期的費用補償型個人新契約保單及當地保監局要求的新契約其他回訪范圍,在保險合同猶豫期內對投保人本人進行電話回訪。

因此客戶也可以在民生人壽保險人員電話回訪時進行咨詢。

G. 誰知道安徽保監局的電話就是投訴保險公司的電話。亳州的 謝謝

亳州譙城支公司十八里營銷服務部、不按保險實名認證出保險

H. 安徽省六安保監委電話是多少

六安沒有保監辦,合肥有保監局,你查查傷者當地行業平均收入標准,核實一下!

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