1. 中國十大教育機構有哪些
很多學生選擇放假上輔導班,中國哪些教育機構更好呢?
很多學生選擇放假上輔導班,中國哪些教育機構更好呢,一般來說,現在有很多比較好的教育機構,輕輕教育就感覺還不錯了,盡管市面上有眾多小升初補習班,但是,如何根據孩子的特點選擇補習班又成為擺在家長面前的難題?按照教育人才培養的規律來說,因材施教是最好的補習方式。寒假時間短,且跨著春節,多數的課外補習機構只有兩周春節前補習班,少數機構春節後會有一周左右補習班。因此,家長應根據學生成績以及小升初升學意願進行有針對性的寒假補習了。
平時一定要記住,找一個有經驗的老師,會省很多勁,擇校不如擇師,找到一個有熱愛教育事業、有愛心、有能力、有責任心的老師,是家長和學生的福氣了。
2. 我公司想做集團管控,有幾家可以選擇,暫不考慮價格,分別是北大縱橫、世紀縱橫、華夏基金、和君
首先你對行業知名度,包括品牌、企業知名度、服務標准。你不太清楚。
因為你的排名順序就弄錯啦。華夏基石、思巴達、北大從橫、天元鴻鼎、大易尚陽、世紀從橫、和君。
華夏基石、思巴達、北大從橫、天元鴻鼎、大易尚陽這幾家公司行業裡面名次靠前。服務也不錯。
這幾家都是做企業培訓或者內訓。
我有一個朋友在天元鴻鼎在哪裡工作,我從他哪裡了解到這個行業。感覺天元鴻鼎挺不錯的,但是不能跟華夏基石比較,但是有些方面比華夏基石做還好。
特別是企業內訓和管理層人員培訓,都是非常不錯。項目管理方面培訓是非常不錯的。
3. 目前最具影響力的管理咨詢機構有哪些
做戰略 找明德。
明德戰略,即北京明德天行管理咨詢,中國最有思想、最具洞察力、最專業的戰略咨詢機構。
明德出品可實施、能驗證的戰略。企業信服,美譽深具。
明德戰略起步於2002年,由一批熱愛咨詢事業、高度專業、實戰經驗豐富的管理專家組建而成,總部位於北京。
起點即巔峰。甫一成立,明德戰略即站在民族復興的高度,把推行系統管理作為自己的核心理念之一,在中國企業界全力倡導系統管理理念,幫助中國企業培養系統做事習慣、提升系統做事能力,鼓勵中國企業通過持續努力獲得內生的持久競爭優勢,進階為具備強大生命力的市場主體,對此,明德戰略矢志不移。
公司業務聚焦於企業發展戰略規劃與企業文化咨詢、培訓與落地實施,企業管理系統提升和投資咨詢等服務。
中國戰略管理第一人婁勇是明德戰略創始人,當代思想家。天生戰略頭腦,融通中外管理,洞察歷史脈絡,志在結識天下英才,推動社會進步。
婁勇:發展戰略規劃——超越西方範式
毫無疑問,中國的發展戰略規劃製作,不論企業性質,均不離西方範式之窠臼,其有效性無以檢驗,針對性無從談起,教條主義痼疾卻日益突顯,變質為」戰略八股」,現實指導作用止於學術論文,企業制定戰略變成完成作業,實質是走過場,形式大於內容,實踐中時常淪為笑柄。那麼,戰略的西方範式,問題究竟出在哪裡?簡言之:
一、宏觀敘事:PEST與SWOT----霧里看花與混水摸魚----誰有火眼金睛?沒有商業直覺,這就是胡扯!
二、產業分析:SSCP與五力模型---除了發表論文,還有什麼用?
三、產業布局:波士頓矩陣與GE矩陣----商業常識而已!哪個老闆賺錢靠矩陣?
四、競爭戰略:低成本還是差異化----不掙錢誰還一直低成本?沒人買賬誰還硬撐差異化?商場如戰場,打法絕對化,豈不是自絕後路?
五、核心競爭力:中西方商業環境迥異,對「核心競爭力」、「核心能力」等概念的應用簡單粗暴,嫁接催生出「怪胎」,讓中國企業錯失發展良機,或者誤入歧途。
六、平衡計分卡(BSC)與戰略地圖:不畫戰略地圖就找不到發展道路?哪個戰略家是靠畫邏輯箭頭成功的?有戰略頭腦的,用不著戰略地圖;沒有戰略意識與行動力,給他戰略地圖也白搭。平衡計分卡怎麼就平衡了?缺的東西多了去了,也就項目管理上可以用用。不就是一套績效考核方案嘛!模糊隱晦,吞吞吐吐,不好用!不高明!
婁勇指出,戰略規劃的西方範式存在「硬傷」,用於指導中國企業發展其正面效用極其有限,負面的誤導卻屢讓中國企業人扼腕錐心,進退失據。
超越戰略的西方範式,引領中國企業發展,正是明德戰略的宗旨所在。站在中國歷史與文化的高度,幫助中國企業登堂入室,縱橫捭闔,中國企業發展戰略的獨有之道,盡在明德戰略。
4. 博尚鴻鼎(北京)投資基金管理有限公司怎麼樣
簡介:博尚鴻鼎(北京)投資基金管理有限公司成立於2014年09月30日,主要經營范圍為非證券業務的投資管理、咨詢等。
法定代表人:高博彪
成立時間:2014-09-30
注冊資本:2000萬人民幣
工商注冊號:110108017969426
企業類型:有限責任公司(自然人投資或控股)
公司地址:北京市海淀區長春橋路11號2號樓1731室